Questões Gestão de Pessoas Avaliação de desempenho

A avaliação por escalas gráficas permite avaliar o desempenho por meio de fatores previ...

Responda: A avaliação por escalas gráficas permite avaliar o desempenho por meio de fatores previamente definidos e graduados, garantindo mais simplicidade e objetividade da avaliação.


1Q101202 | Gestão de Pessoas, Avaliação de desempenho, Analista Psicologia, TRE ES, CESPE CEBRASPE

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Julgue os itens subsecutivos, referentes à gestão de pessoas nas
organizações.

A avaliação por escalas gráficas permite avaliar o desempenho por meio de fatores previamente definidos e graduados, garantindo mais simplicidade e objetividade da avaliação.
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