Estavam ocorrendo muitos acidentes de trabalho em uma fábrica. Foi contrat...

Estavam ocorrendo muitos acidentes de trabalho em uma fábrica. Foi contratada uma empresa de engenharia de segurança para analisar as possíveis causas. Verificou-se que os empregados do nível op...


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Estavam ocorrendo muitos acidentes de trabalho em uma fábrica. Foi contratada uma empresa de engenharia de segurança para analisar as possíveis causas. Verificou-se que os empregados do nível operacional tinham cumprido as horas de treinamento em segurança que eram previstas na lei, mas a prática mostrava que os treinamentos não surtiram o efeito desejado. Se você fosse o(a) analista de RH dessa fábrica, como faria a avaliação da eficácia desses treinamentos?

Analisando...
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  • Marcos de Castro
    Marcos de Castro EQUIPE
    07/01/2025 • 08:37
    Gabarito: b)

    Para avaliar a eficácia dos treinamentos de segurança na fábrica, a proposta de realizar simulações após os treinamentos para analisar a transferência do conhecimento é a mais adequada.

    Essa abordagem permite verificar se os empregados estão conseguindo aplicar na prática o que foi aprendido nos treinamentos teóricos. As simulações podem reproduzir situações reais de trabalho que envolvam medidas de segurança, possibilitando avaliar se os funcionários estão realmente assimilando e colocando em prática os procedimentos corretos.

    Dessa forma, a análise da transferência do conhecimento por meio de simulações é uma maneira eficaz de verificar se os treinamentos estão sendo efetivos na prevenção de acidentes de trabalho e na promoção de um ambiente mais seguro para os colaboradores.
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