ID: 103569• Gestão de Pessoas• Comportamento Organizacional• TJ SC• TJ SC• Analista AdministrativoA Teoria de Motivação de Maslow afirma que as necessidades humanas não satisfeitas influenciam o comportamento das pessoas. Segundo Maslow, as necessidades humanas são classificadas em:✂️A)Fisiológicas, de segurança, sociais, de estima e de auto-realização.✂️B)Fisiológicas, de segurança, políticas, ambientais e de auto-realização.✂️C)Fisiológicas, sociais, ambientais, políticas e financeiras.✂️D)Fisiológicas, sociais, ambientais, políticas e organizacionais.✂️E)Nenhuma das alternativas acima.Responder💬COMENTÁRIOS1📊ESTATÍSTICAS📝ANOTAÇÕESRelatar erro