Subsidiar a Previdência Social nas ações de reabilitação profissional e subsidia...

Questão de Enfermagem da banca FCC aplicada no concurso TRT 4 REGIÃO RS (2022). Confira a resolução completa abaixo:

Q1040470•
Enfermagem•
Enfermagem e Saúde do Trabalhador•
FCC•
TRT 4 REGIÃO RS•
Especialidade Enfermagem do Trabalho•
2022

Subsidiar a Previdência Social nas ações de reabilitação profissional e subsidiar ações de readaptação profissional são diretrizes

da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA).

do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO).

do Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA).

da Comissão de Controle de Infecção Hospitalar (CCIH).

do Núcleo de Segurança do Paciente (NSP).

Questões Relacionadas

Q248087•
Enfermagem•
Enfermagem e Saúde do Trabalhador•
CESGRANRIO•
Petrobras•
Técnico de Enfermagem do Trabalho

A ação da sílica e do asbesto no organismo humano de trabalhadores em atividade de refino é classificada como

Q142176•
Enfermagem•
Enfermagem e Saúde do Trabalhador•
FCC•
TRE AP•
Analista Judiciário Enfermagem

Atenção: As questões de números 25 a 28 referem-se à legislação e/ou segurança do trabalho.

Nos locais de trabalho onde são executadas atividades que exijam solicitação intelectual e atenção constantes, tais como salas de controle, laboratórios, escritórios, salas de desenvolvimento ou análise de projetos, dentre outros, a NR-17 (Norma Regulamentadora n^o17) recomenda:

nível de ruído aceitável para efeito de conforto de até 80 dB.

índice de temperatura efetiva entre 25 °C e 28 °C.

velocidade do ar não superior a 2 m/s.

umidade relativa do ar não inferior a 40 por cento.

curva de avaliação de ruído e vibração não superior a 75 dB.

Q143625•
Enfermagem•
Enfermagem e Saúde do Trabalhador•
FCC•
TRF•
Analista Judiciário Enfermagem

Após acidente ocorrido na empresa, o funcionário foi considerado incapacitado para as atividades que desempenhava. Nessa situação, o enfermeiro deve

encaminhar o trabalhador ao setor de recursos humanos e providenciar a exclusão do quadro de funcionários, por se tratar de incapacidade definitiva.

encaminhar o trabalhador para perícia no serviço de Previdência Social, que oferecerá meios de reeducação ou readaptação profissional.

providenciar o cômputo da carência previdenciária e comprovar por diligência prévia.

mantê-lo na empresa, como comodatário, e providenciar atividade que não comprometa a lesão funcional já estabelecida.

incluí-lo como usufrutuário para que possa receber auxílio beneficiário de acordo com o tempo de permanência na empresa.

Notificações

Nada por aqui