ID: 106547• Gestão de Pessoas• Legislação Trabalhista• VUNESP• CETESB• Analista Administrativo Recursos Humanos PessoalConforme os artigos 168 e 169 da CLT e a Norma Regulamentadora - NR n.º 7, estabelece-se que é de responsabilidade do empregador propiciar✂️A)exame médico admissional.✂️B)comunicado de acidente de trabalho.✂️C)cadastro geral de empregados e desempregados.✂️D)informação do cadastro do funcionários ao CIPA.✂️E)contribuição individual sobre 13.º Salário.Responder💬COMENTÁRIOS1📊ESTATÍSTICAS📝ANOTAÇÕESRelatar erro