A admissão segundo rígidos critérios de mérito, a existência de um sistema estruturado e universal de remuneração, as carreiras, a avaliação constante de desempenho e o treinamento sistemático são características A) estratégicas da área de RH, vinculadas a processos de admissão e performance. B) da gestão pública municipal, um modelo para replicar em outras instâncias. C) de um modelo contemporâneo de gestão pública, oriundo dos EUA. D) essenciais e próprias dos fundamentos do modelo gerencial. E) comuns dos modelos burocrático e gerencial existentes na Administração Pública.

E) comuns dos modelos burocrático e gerencial existentes na Administração Pública.

Questões Administração Pública Modelos Teóricos de Administração Pública

A admissão segundo rígidos critérios de mérito, a existência de um sistema estruturado ...

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1Q1066093 | Administração Pública, Modelos Teóricos de Administração Pública, Conhecimentos Específicos, Prefeitura de São Paulo SP, VUNESP, 2023

A admissão segundo rígidos critérios de mérito, a existência de um sistema estruturado e universal de remuneração, as carreiras, a avaliação constante de desempenho e o treinamento sistemático são características

✂️ a) estratégicas da área de RH, vinculadas a processos de admissão e performance.
✂️ b) da gestão pública municipal, um modelo para replicar em outras instâncias.
✂️ c) de um modelo contemporâneo de gestão pública, oriundo dos EUA.
✂️ d) essenciais e próprias dos fundamentos do modelo gerencial.
✂️ e) comuns dos modelos burocrático e gerencial existentes na Administração Pública.