Com base no Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder E...

Com base no Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal (CEPSPC), julgue o item que se segue. Situação hipotética: ...

Q1117856 • Ética na Administração Pública • Código de Ética Profissional • CESPE CEBRASPE • INSS • Técnico do Seguro Social • 2022

Com base no Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal (CEPSPC), julgue o item que se segue.

Situação hipotética: Bruno, servidor público federal, todos os dias, após o término do seu expediente, dirige-se a um bar muito frequentado da cidade em que reside para ingerir bebida alcóolica. Nessas ocasiões, habitualmente, Bruno é visto embriagado pelos demais frequentadores do bar. Por volta das 22 h, ele costuma ir para sua casa, de forma que esse comportamento não afeta o seu desempenho profissional. Assertiva: Nessa situação, a embriaguez habitual de Bruno fora do ambiente de trabalho não fere o CEPSPC, uma vez que se trata de conduta do dia a dia de sua vida privada, que não pode afetar o seu bom conceito na vida profissional.

a) Certo
b) Errado

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Equipe Gabarite EQUIPE
26/08/2026 • 16:01

Esse tipo de questão lida com algo que pega muita gente de surpresa: até onde vai a responsabilidade ética do servidor público fora do ambiente de trabalho? O Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal (o famoso CEPSPC) afirma que o servidor precisa zelar pelo decoro e pelo bom conceito da função pública TANTO no exercício da função quanto fora dele. Explicando: mesmo que Bruno saia do expediente e vá para o bar ficar embriagado, isso pode sim influenciar a imagem do servidor público perante a sociedade. Se ele é amplamente reconhecido como servidor e sua conduta é reprovável aos olhos da população, isso fere o bom conceito exigido pelo Código de Ética, que zela pelo respeito e pela imagem de toda a categoria. Ou seja: a ética não termina quando ele bate o ponto na repartição, viu? Por isso, a assertiva está incorreta em afirmar que sua conduta não fere o CEPSPC. O correto seria dizer que SIM, pode ferir sim, mesmo fora do ambiente de trabalho, pois afeta o conceito do serviço público.
O gabarito, portanto, é: Errado.

Questões sobre Código de Ética Profissional

1

Q1114289 • Ética na Administração Pública • Código de Ética Profissional • Quadrix • CREA RO • Assistente Administrativo • 2026
Um colaborador, ao analisar um processo de licitação em que uma das empresas concorrentes pertencia a um parente próximo, declarou‑se impedido de participar da análise e encaminhou o processo a outro servidor, a fim de preservar a imparcialidade da decisão.
Com base nessa situação hipotética e acerca do conceito de ética na função pública, assinale a opção correta, quanto à conduta do servidor.
- a) A conduta do servidor é dispensável sob o ponto de vista ético, pois a inexistência de vedação legal expressa torna a sua participação plenamente aceitável.
- b) A conduta do servidor demonstra compromisso com valores éticos, preservando a imparcialidade na atuação administrativa.
- c) A conduta do servidor é incompatível com o princípio da eficiência, pois resultou na transferência desnecessária da atividade a outro servidor.
- d) A conduta do servidor baseia‑se prioritariamente na legalidade, pressupondo que toda conduta legal é necessariamente ética.
- e) A conduta do servidor é juridicamente irrelevante, pois decisões de natureza ética não produzem reflexos sobre a atuação administrativa.
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2

Q1103915 • Ética na Administração Pública • Código de Ética Profissional • AMEOSC • Prefeitura de Bandeirante SC • Auxiliar Administrativo • 2022
De acordo com as regras do código de ética do servidor público, verifique as questões a seguir e julgue a que for FALSA.
- a) A cortesia, a boa vontade, o cuidado e o tempo dedicados ao serviço público caracterizam o esforço pela disciplina. Tratar mal uma pessoa que paga seus tributos direta ou indiretamente significa causar-lhe dano moral. Da mesma forma, causar dano a qualquer bem pertencente ao patrimônio público, deteriorando-o, por descuido ou má vontade, não constitui apenas uma ofensa ao equipamento e às instalações ou ao Estado, mas a todos os homens de boa vontade que dedicaram sua inteligência, seu tempo, suas esperanças e seus esforços para construí-los.
- b) O servidor que trabalha em harmonia com a estrutura organizacional, respeitando seus colegas e cada concidadão, colabora e de todos pode receber colaboração, pois sua atividade pública é a grande oportunidade para o crescimento e o engrandecimento da Nação.
- c) Na administração pública a dignidade, o decoro, o zelo, a eficácia e a consciência dos princípios morais são qualidade que devem nortear o servidor público, mas, pode julgar suas atitudes, forma de tratamento de acordo com suas percepções, todo servidor público é protegido por lei, independente do tratamento ao cidadão.
- d) Todas as alternativas são falsas.
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3

Q1103231 • Ética na Administração Pública • Código de Ética Profissional • FUNDATEC • IFC SC • Administração • 2026
Considerando o Plano Federal de Prevenção e Enfrentamento do Assédio e da Discriminação na Administração Pública Federal (PFPEAD), instituído pela Portaria MGI nº 6.719/2024, analise as assertivas abaixo, assinalando V, se verdadeiras, ou F, se falsas.
( ) Ações de formação e sensibilização são as únicas ferramentas de prevenção no âmbito do PFPEAD.
( ) Para que ocorra a denúncia de conduta que possa configurar assédio ou discriminação, não é exigida a identificação do denunciante.
( ) Toda e qualquer expressão representativa de condutas sexuais impróprias, mesmo de médio ou baixo grau de reprovabilidade, é considerada assédio sexual.
A ordem correta de preenchimento dos parênteses, de cima para baixo, é:
- a) F – F – V.
- b) F – V – F.
- c) V – F – V.
- d) V – V – F.
- e) F – V – V.
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4

Q1102937 • Ética na Administração Pública • Código de Ética Profissional • IGEDUC • Câmara de Palmeira dos Índios AL • Vigia • 2026
O exercício da função pública exige padrões éticos e comportamentais compatíveis com o ambiente institucional e com as responsabilidades inerentes ao cargo ocupado.
Nesse sentido, analise as afirmativas abaixo:
I. O comportamento ético integra o exercício da função pública.
II. A ética e a moral são irrelevantes para a atuação no serviço público.
III. O cumprimento de deveres constitui exigência funcional do servidor.
IV. A postura profissional adequada integra o ambiente institucional de trabalho.
Está CORRETO o que se afirma em:
- a) I, II e III, apenas.
- b) I, III e IV, apenas.
- c) I e II, apenas.
- d) I, II, III e IV.
- e) II e IV, apenas.
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5

Q1102723 • Ética na Administração Pública • Código de Ética Profissional • IGEDUC • Prefeitura de Jati CE • Biomédico • 2026
Com base exclusivamente no texto literal do Decreto Federal nº 1.171/1994, que institui o Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal, sem considerar jurisprudência ou doutrina, assinale a alternativa CORRETA acerca da concepção normativa de ética administrativa e da finalidade pública no exercício da função estatal.
- a) O comportamento ético do servidor público limita-se à observância das normas disciplinares, não alcançando sua conduta moral no ambiente institucional.
- b) A atuação ética do servidor público restringe-se ao cumprimento formal da legalidade, sendo irrelevantes considerações relativas à moralidade administrativa ou ao bem comum.
- c) A dignidade, o decoro, o zelo, a eficácia e a consciência dos princípios morais são primados maiores que devem nortear o servidor público no exercício de suas atribuições.
- d) A ética administrativa admite relativização conforme conveniência institucional, desde que não haja violação expressa de norma legal específica.
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6

Q1102720 • Ética na Administração Pública • Código de Ética Profissional • IGEDUC • Prefeitura de Jati CE • Biomédico • 2026
Com base exclusivamente no texto literal do Decreto nº 1.171/1994, assinale a alternativa CORRETA quanto aos deveres fundamentais do servidor público.
- a) O servidor público pode omitir informações quando entender desnecessária sua divulgação, ainda que relacionadas ao exercício de suas atribuições funcionais no âmbito da Administração Pública.
- b) É dever fundamental do servidor público desempenhar, a tempo, as atribuições do cargo, função ou emprego público de que seja titular, com responsabilidade funcional.
- c) É facultado ao servidor público retardar a prática de ato de ofício quando houver conveniência administrativa, ainda que tal conduta interfira no regular andamento das atividades institucionais.
- d) O dever de eficiência não integra o rol de deveres fundamentais previstos no Decreto, ainda que relacionado à adequada prestação dos serviços públicos à coletividade.
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7

Q1100259 • Meio Ambiente • Código de Ética Profissional • ADM TEC • Prefeitura de Altinho PE • Assistente Social • 2018
Leia as afirmativas a seguir:
I. A reciclagem gera economia de matérias-primas, água e energia, é menos poluente e alivia os aterros sanitários, cuja vida útil é aumentada, poupando espaços preciosos da cidade, que poderiam ser usados para outros fins, como parques, casas, hospitais etc.
II. Toda ausência injustificada do servidor de seu local de trabalho é fator de desmoralização do serviço público e, portanto, deve ser evitado.
Marque a alternativa CORRETA:
- a) As duas afirmativas são verdadeiras.
- b) A afirmativa I é verdadeira, e a II é falsa.
- c) A afirmativa II é verdadeira, e a I é falsa.
- d) As duas afirmativas são falsas.
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8

Q1099057 • Ética na Administração Pública • Código de Ética Profissional • IGEDUC • Prefeitura de Jati CE • Psicólogo do CRAS • 2026
Com base exclusivamente no texto literal do Decreto Federal nº 1.171/1994, que institui o Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal, sem considerar jurisprudência ou doutrina, assinale a alternativa CORRETA acerca da concepção normativa de ética administrativa e da finalidade pública no exercício da função estatal.
- a) A dignidade, o decoro, o zelo, a eficácia e a consciência dos princípios morais são primados maiores que devem nortear o servidor público no exercício de suas atribuições.
- b) A ética administrativa admite relativização conforme conveniência institucional, desde que não haja violação expressa de norma legal específica.
- c) O comportamento ético do servidor público limita-se à observância das normas disciplinares, não alcançando sua conduta moral no ambiente institucional.
- d) A atuação ética do servidor público restringe-se ao cumprimento formal da legalidade, sendo irrelevantes considerações relativas à moralidade administrativa ou ao bem comum.
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9

Q1098546 • Ética na Administração Pública • Código de Ética Profissional • IESES • IBHASES • Auxiliar de Manutenção • 2026
“A função pública deve ser exercida com honestidade, moralidade, boa-fé e compromisso com o interesse público.”

Disponível em: https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/decreto/d1171.htm?ut m_source=chatgpt.com

Faz parte da conduta ética do servidor, EXCETO:
- a) Comunicar irregularidades.
- b) Usar ferramentas públicas para uso pessoal.
- c) Pontualidade e cordialidade.
- d) Honestidade e transparência.
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10

Q1097695 • Ética na Administração Pública • Código de Ética Profissional • IGEDUC • Prefeitura de Jati CE • Psicólogo • 2026
Com base exclusivamente no texto literal do Decreto nº 1.171/1994, assinale a alternativa CORRETA quanto aos deveres fundamentais do servidor público.
- a) É dever fundamental do servidor público desempenhar, a tempo, as atribuições do cargo, função ou emprego público de que seja titular, com responsabilidade funcional.
- b) O dever de eficiência não integra o rol de deveres fundamentais previstos no Decreto, ainda que relacionado à adequada prestação dos serviços públicos à coletividade.
- c) É facultado ao servidor público retardar a prática de ato de ofício quando houver conveniência administrativa, ainda que tal conduta interfira no regular andamento das atividades institucionais.
- d) O servidor público pode omitir informações quando entender desnecessária sua divulgação, ainda que relacionadas ao exercício de suas atribuições funcionais no âmbito da Administração Pública.
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