David Castilho
EQUIPE
24/09/2026 • 01:01
Vamos entender o tema da questão: ela trata sobre onde devem estar definidas as diretrizes fundamentais para a implantação da auditoria interna, como a relação funcional do chefe da auditoria com o conselho e o acesso a registros importantes para o trabalho. Segundo as Normas Internacionais de Auditoria Interna, essas informações precisam estar documentadas formalmente para garantir autonomia e clareza nas atividades da auditoria.
Esse documento é conhecido como Estatuto de Auditoria Interna, que estabelece o papel, responsabilidades, autoridade, e uma série de diretrizes para o funcionamento da auditoria dentro da organização. Nem o código de ética, nem o estatuto geral da organização, manual de procedimentos ou o plano de trabalho são o local correto para formalizar essas diretrizes estruturantes.
Portanto, a resposta correta é a alternativa 'c) estatuto de auditoria interna', pois esse documento regulamenta oficialmente a posição da auditoria interna na estrutura organizacional, bem como seus direitos e responsabilidades.
Esse documento é conhecido como Estatuto de Auditoria Interna, que estabelece o papel, responsabilidades, autoridade, e uma série de diretrizes para o funcionamento da auditoria dentro da organização. Nem o código de ética, nem o estatuto geral da organização, manual de procedimentos ou o plano de trabalho são o local correto para formalizar essas diretrizes estruturantes.
Portanto, a resposta correta é a alternativa 'c) estatuto de auditoria interna', pois esse documento regulamenta oficialmente a posição da auditoria interna na estrutura organizacional, bem como seus direitos e responsabilidades.