Com base nas ideias e conceitos fundamentais da administração, bem como nas f...

Com base nas ideias e conceitos fundamentais da administração, bem como nas funções administrativas e considerando os itens a seguir, analise as afirmativas abaixo e assinale a alternativa correta....


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Com base nas ideias e conceitos fundamentais da administração, bem como nas funções administrativas e considerando os itens a seguir, analise as afirmativas abaixo e assinale a alternativa correta.

I. O Conselho Universitário de uma determinada universidade federal é considerado seu órgão máximo deliberativo e normativo, competindo-lhe definir as diretrizes da política de toda a universidade, acompanhar sua execução e avaliar os seus resultados, em conformidade com as finalidades e os princípios da instituição.
II. Determinada universidade federal possui uma Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas subdividida em três diretorias: Diretoria de Administração de Pessoas; Diretoria de Atenção à Saúde; e Diretoria de Desenvolvimento Humano.
III. Caetano trabalha no Setor de Compras de uma universidade federal e foi repreendido por seu superior, pois demorou mais tempo do que o normal para finalizar uma minuta de Edital de Licitação para a compra do equipamento de um laboratório. Apesar da repreensão sofrida, ele foi elogiado pelo diretor do Setor por ter elaborado corretamente a minuta, que foi aprovada na íntegra.
IV. A Pró-Reitoria de Administração de Pessoas foi encarregada pela Reitoria de uma universidade federal de fazer uma reestruturação organizacional da instituição.
Analisando...
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  • Camila Duarte
    Camila Duarte EQUIPE
    17/10/2026 • 13:01
    Vamos analisar essa questão por partes, para entender melhor as funções administrativas e as estruturas organizacionais envolvidas.

    No item I, o Conselho Universitário é realmente o órgão máximo deliberativo e normativo, atuando na definição das diretrizes e na fiscalização de sua execução. A Presidência desse Conselho costuma ser um cargo estratégico, ligado ao nível decisório e estratégico, não necessariamente ao nível tático, que está relacionado à implementação das decisões.

    No item II, temos uma Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas subdividida em diretorias. Pelo princípio da unidade de comando, um servidor deve se reportar a um único superior imediato. Então, um servidor da Diretoria de Administração de Pessoas responde ao diretor dessa diretoria, que por sua vez responde ao Pró-Reitor, garantindo uma hierarquia clara.

    O item III trata de conceitos de eficiência e eficácia: Caetano demorou para finalizar a tarefa, o que indica uma possível ineficiência (uso do tempo), mas o trabalho foi correto (aprovado integralmente), o que indica eficácia. Por isso, a repreensão estaria relacionada à falta de eficiência, não de eficácia.

    No item IV, a Pró-Reitoria de Administração de Pessoas fazendo reestruturação envolve a função administrativa de organização, que trata de estruturar recursos e atividades.

    Agora, analisando as alternativas:
    a) Errada, pois a presidência do Conselho Universitário é mais ligada ao nível estratégico do que tático.
    b) Correta, pois reorganizar a estrutura da instituição envolve a função administrativa de organização.
    c) Correta em parte, mas a interpretação usual da unidade de comando indica que o servidor reporta-se a um único superior imediato. O diretor é esse superior, que responde ao Pró-Reitor; o servidor não se reporta diretamente ao Pró-Reitor.
    d) Errada, pois a repreensão se deve à demora, que é questão de eficiência.
    e) Correta, pois Caetano foi eficaz ao entregar um trabalho aprovado, apesar da demora.

    Diante disso, as alternativas b) e e) estão corretas, porém a questão pede a correta e a opção b) explica corretamente a função administrativa envolvida. A opção b) é a mais adequada.

    Gabarito: b
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