David Castilho
EQUIPE
25/10/2025 • 22:16
Gabarito: b)
Vamos entender o porquê. O auxílio-doença acidentário é um benefício concedido quando o trabalhador fica temporariamente incapaz de exercer suas funções devido a um acidente de trabalho ou doença ocupacional. No caso da perda auditiva induzida por ruído, se o trabalhador ainda consegue realizar outra atividade que não o exponha ao risco, ele pode não ter direito ao auxílio-doença acidentário, mas sim a uma reabilitação profissional ou outro benefício.
Além disso, o enunciado fala que "as doenças relacionadas ao trabalho garantem a aposentadoria por invalidez", o que não é verdade. A aposentadoria por invalidez só é concedida quando a incapacidade é total e permanente para o trabalho, não apenas por ser uma doença ocupacional.
Portanto, o item está errado.
Vamos entender o porquê. O auxílio-doença acidentário é um benefício concedido quando o trabalhador fica temporariamente incapaz de exercer suas funções devido a um acidente de trabalho ou doença ocupacional. No caso da perda auditiva induzida por ruído, se o trabalhador ainda consegue realizar outra atividade que não o exponha ao risco, ele pode não ter direito ao auxílio-doença acidentário, mas sim a uma reabilitação profissional ou outro benefício.
Além disso, o enunciado fala que "as doenças relacionadas ao trabalho garantem a aposentadoria por invalidez", o que não é verdade. A aposentadoria por invalidez só é concedida quando a incapacidade é total e permanente para o trabalho, não apenas por ser uma doença ocupacional.
Portanto, o item está errado.