Questões Direito do Trabalho Remuneração e salário
Além do pagamento em dinheiro, o salário compreende, para todos os efeitos legais, a...
Responda: Além do pagamento em dinheiro, o salário compreende, para todos os efeitos legais, alimentação, habitação, vestuário ou outras prestações in natura que a empresa, por força do contrato de...
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Por Ingrid Nunes em 31/12/1969 21:00:00
Gabarito: a)
Essa afirmativa está correta. O salário não é composto apenas pelo pagamento em dinheiro. De acordo com a legislação trabalhista brasileira, o salário inclui também as chamadas prestações in natura, que são bens ou serviços fornecidos pelo empregador ao empregado, como alimentação, habitação, vestuário, entre outros. Essas prestações fazem parte da remuneração porque são uma forma indireta de pagamento, complementando o valor em dinheiro. Portanto, o texto está alinhado com o que diz a CLT e a jurisprudência sobre o tema.
Essa afirmativa está correta. O salário não é composto apenas pelo pagamento em dinheiro. De acordo com a legislação trabalhista brasileira, o salário inclui também as chamadas prestações in natura, que são bens ou serviços fornecidos pelo empregador ao empregado, como alimentação, habitação, vestuário, entre outros. Essas prestações fazem parte da remuneração porque são uma forma indireta de pagamento, complementando o valor em dinheiro. Portanto, o texto está alinhado com o que diz a CLT e a jurisprudência sobre o tema.
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