A concepção de gestão por competências pressupõe a focalização prioritária nas compe...

Segundo Idalberto Chiavenato, na abordagem de gestão por competências, o foco principal está nas competências que agregam valor estratégico ao negócio, ou seja, aquelas que se relacionam diretamente à capacidade da organização de se diferenciar e alcançar seus objetivos.

Em sua obra, Chiavenato destaca que a gestão por competências busca identificar, desenvolver e alinhar competências essenciais — também chamadas de core competencies — às necessidades estratégicas da empresa.

O gabarito é alternativa D, porque, Chiavenato explica que as competências essenciais são aquelas que sustentam a vantagem competitiva da organização e orientam a gestão de pessoas para desenvolver comportamentos e conhecimentos alinhados ao que é vital para o sucesso organizacional.