A implementação é uma das etapas do processo de treinamento e refere-se:

a) ao levantamento das necessidades de treinamento a serem utilizadas

b) à aplicação e condução do programa de treinamento

c) à elaboração do programa de treinamento para atender às necessidades diagnosticadas

d) à verifi cação dos resultados obtidos com o treinamento

e) ao planejamento das ações de treinamento

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