São elementos legais que caracterizam o empregado no contrato de emprego:

Gabarito: a)

Os elementos que caracterizam o empregado no contrato de emprego são continuidade, pessoalidade, onerosidade e subordinação. Isso significa que o trabalho deve ser prestado de forma contínua (não eventual), pelo próprio trabalhador (pessoalidade), mediante pagamento (onerosidade) e sob comando ou direção do empregador (subordinação). Esses são os pilares que definem a relação de emprego segundo a legislação trabalhista. As outras alternativas misturam conceitos ou incluem termos que não são elementos essenciais do contrato de emprego.