O objetivo básico da seleção de pessoas é o de escolher e classificar os candidatos adequados às necessidades da organização. No processo de decisão, o modelo de comportamento para a seleção em que existem vários candidatos para cada vaga e várias vagas para cada candidato, é denominado modelo:
O objetivo básico da seleção de pessoas é o de escolher e classificar os candida...
Questão de Gestão de Pessoas da banca COSEAC aplicada no concurso DATAPREV (2008). Confira a resolução completa abaixo: