Questões Gestão de Pessoas Avaliação de desempenho

As avaliações de desempenho fornecem uma aferição de validade de todas as demais fu...

Responda: As avaliações de desempenho fornecem uma aferição de validade de todas as demais funções do setor de pessoal. Elas permitem, inclusive, fazer uma estimativa das próprias práticas de recrutament...

1Q189645 | Gestão de Pessoas, Avaliação de desempenho, Administrador, MTE, CESPE CEBRASPE

Texto associado.

Acerca da redefinição do papel do Estado e, mais
especificamente, sobre a reforma do serviço civil, julgue os itens
de 73 a 77.

As avaliações de desempenho fornecem uma aferição de validade de todas as demais funções do setor de pessoal. Elas permitem, inclusive, fazer uma estimativa das próprias práticas de recrutamento e seleção, das atividades de formação, treinamento e aperfeiçoamento, e das decisões sobre promoções e remoções.

  1. ✂️
  2. ✂️
Questões Gestão de Pessoas →
Utilizamos cookies e tecnologias semelhantes para aprimorar sua experiência de navegação. Política de Privacidade.