Questões Gestão de Pessoas Clima organizacional

manter em sigilo os resultados do diagnóstico de clima organizacional, ou seja, não...

Responda: manter em sigilo os resultados do diagnóstico de clima organizacional, ou seja, não divulgá-los aos participantes da pesquisa.


Q189855 | Gestão de Pessoas, Clima organizacional, Administrador, TCU, CESPE CEBRASPE

Texto associado.

Uma empresa tem apresentado, nos últimos meses, perda
de qualidade dos resultados, conflitos entre os membros das
equipes e aumento no número de atestados médicos. Após
levantamento, verificou-se que o clima organizacional não estava
favorável e que algumas medidas deveriam ser tomadas para
melhorar o quadro descrito.

Na situação hipotética em apreço, a empresa deve

manter em sigilo os resultados do diagnóstico de clima organizacional, ou seja, não divulgá-los aos participantes da pesquisa.

David Castilho
Por David Castilho em 14/01/2025 20:12:03🎓 Equipe Gabarite
Gabarito: b)

Na situação descrita, a empresa não deve manter em sigilo os resultados do diagnóstico de clima organizacional, ou seja, não deve deixar de divulgá-los aos participantes da pesquisa.

A transparência na comunicação dos resultados é fundamental para que os colaboradores estejam cientes da situação da empresa e possam contribuir de forma mais efetiva para a melhoria do clima organizacional. Além disso, a divulgação dos resultados pode gerar engajamento e colaboração por parte dos funcionários na implementação das medidas necessárias para reverter a situação.

Portanto, a alternativa correta é a letra b) Errado.
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