Marcos de Castro
EQUIPE
28/01/2025 • 22:36
Gabarito: c)
A análise e descrição dos cargos é uma técnica da Administração de Recursos Humanos que consiste em identificar e descrever as responsabilidades, tarefas, habilidades necessárias, condições de trabalho e demais aspectos relacionados a cada cargo dentro da organização. Essa técnica é aplicada de forma indireta sobre as pessoas, pois não envolve a interação direta com os colaboradores, mas sim a estruturação e organização das atividades a serem desempenhadas por eles.
A análise e descrição dos cargos é uma técnica da Administração de Recursos Humanos que consiste em identificar e descrever as responsabilidades, tarefas, habilidades necessárias, condições de trabalho e demais aspectos relacionados a cada cargo dentro da organização. Essa técnica é aplicada de forma indireta sobre as pessoas, pois não envolve a interação direta com os colaboradores, mas sim a estruturação e organização das atividades a serem desempenhadas por eles.