Acerca do recrutamento e da seleção, julgue os próximos itens. Para evitar a oco...

Questão de Recursos Humanos da banca CESPE CEBRASPE aplicada no concurso ANEEL (2010). Confira a resolução completa abaixo:

Q20065•
Recursos Humanos•
Gestão de Pessoas•
CESPE CEBRASPE•
ANEEL•
Analista Administrativo

Acerca do recrutamento e da seleção, julgue os próximos itens.

Para evitar a ocorrência do “princípio de Peter”, o gerente de RH deve utilizar o recrutamento interno.

Certo

Errado

Questões Relacionadas

Q44027•
Recursos Humanos•
Gestão de Pessoas•
FCC•
TRF 5a•
Analista Judiciário

Todo processo de seleção de pessoal baseia-se, fundamentalmente, na análise comparativa de dois campos:

características do cargo e exigências do candidato.

exigências do cargo e características do candidato.

características da função e exigências da organização.

exigências da função e características da organização.

características do cargo e exigências da função.

Q34772•
Recursos Humanos•
Gestão de Pessoas•
FCC•
TRF RJ•
Analista Judiciário

No processo de comunicação interpessoal, é a reação do receptor ao ato de comunicação, permitindo que o emissor saiba se sua mensagem foi ou não compreendida pelo receptor:

Q39021•
Recursos Humanos•
Gestão de Pessoas•
FDC•
IFSE•
Assistente em Administração

A capacidade que uma pessoa tem de reduzir as incertezas e influenciar um grupo em determinadas situações, por meio da comunicação humana, para atingir objetivos específicos, relaciona-se com o conceito de:

ética

moral

caráter

liderança

Notificações

Nada por aqui

Q20065•Recursos Humanos•Gestão de Pessoas•CESPE CEBRASPE•ANEEL•Analista Administrativo

Q20065•
Recursos Humanos•
Gestão de Pessoas•
CESPE CEBRASPE•
ANEEL•
Analista Administrativo