As normas legais trabalhistas acerca da remuneração estabelecem que A) incluem-se no salário as ajudas de custo que excedam à metade do valor do salário. B) o transporte fornecido pelo empregador para deslocamento até o local de trabalho e retorno não integra o salário, desde que o local de trabalho não seja servido por transporte público. C) a assistência médica, hospitalar ou odontológica, prestada diretamente pelo empregador ou mediante seguro-saúde, tem natureza de salário in natura. D) as vantagens seguro de vida e previdência não têm natureza salarial. E) ao empregador incumbe suportar os riscos do empreendimento, sendo-lhe vedado efetuar desconto salarial em razão de dano provocado pelo empregado, ainda que haja previsão contratual, salvo a hipótese de dolo.

D) as vantagens seguro de vida e previdência não têm natureza salarial.

As normas legais trabalhistas acerca da remuneração estabelecem que

As normas legais trabalhistas acerca da remuneração estabelecem que

✂️ a) incluem-se no salário as ajudas de custo que excedam à metade do valor do salário.
✂️ b) o transporte fornecido pelo empregador para deslocamento até o local de trabalho e retorno não integra o salário, desde que o local de trabalho não seja servido por transporte público.
✂️ c) a assistência médica, hospitalar ou odontológica, prestada diretamente pelo empregador ou mediante seguro-saúde, tem natureza de salário in natura.
✂️ d) as vantagens seguro de vida e previdência não têm natureza salarial.
✂️ e) ao empregador incumbe suportar os riscos do empreendimento, sendo-lhe vedado efetuar desconto salarial em razão de dano provocado pelo empregado, ainda que haja previsão contratual, salvo a hipótese de dolo.