Para Albuquerque e Puente-Palácios In: Zanelli, Borges-Andrade, Bastos & Cols (2...

Para Albuquerque e Puente-Palácios In: Zanelli, Borges-Andrade, Bastos & Cols (2004), as equipes de trabalho, após seu nascimento ou sua formação, passam por diferentes fases até atingirem o estágio em que o desempenho das tarefas é favorecido. Relacione as colunas, identificando as fases que correspondem às características descritas:

1Formação
2Conflito
3Normatização
4Desempenho
5Desintegração.

( ) ocorre quando os objetivos que levam à criação da equipe são atingidos e não há mais razão para ela continuar a existir.
( ) tem por característica a coesão e identificação dos membros.
( ) toda a energia do grupo está voltada para a realização das tarefas.
( ) melhor delimitação do objetivo da equipe, usualmente definido de maneira prévia pela organização.
( ) uma vez identificados os membros da equipe, dáse início a um processo de ajuste ou negociação.

A ordem correta de preenchimento dos parênteses, de cima para baixo, é: