A gestão de pessoas, como uma atividade de gestão, é de responsabilidade de todos os...
Responda: A gestão de pessoas, como uma atividade de gestão, é de responsabilidade de todos os gestores da organização.
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Por Ingrid Nunes em 31/12/1969 21:00:00
Gabarito: a)
A gestão de pessoas não é responsabilidade exclusiva do departamento de recursos humanos. Na verdade, todos os gestores da organização têm um papel importante nesse processo, pois eles lidam diretamente com suas equipes, motivam, avaliam e desenvolvem os colaboradores. Portanto, a gestão de pessoas é uma atividade compartilhada entre todos os gestores, que devem atuar para alcançar os objetivos organizacionais por meio do desenvolvimento do capital humano.
A gestão de pessoas não é responsabilidade exclusiva do departamento de recursos humanos. Na verdade, todos os gestores da organização têm um papel importante nesse processo, pois eles lidam diretamente com suas equipes, motivam, avaliam e desenvolvem os colaboradores. Portanto, a gestão de pessoas é uma atividade compartilhada entre todos os gestores, que devem atuar para alcançar os objetivos organizacionais por meio do desenvolvimento do capital humano.
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