Questões Gestão de Pessoas Gestão de Pessoas e Recursos Humanos
Em virtude de sua relevância nas organizações, a gestão de pessoas não deve ficar re...
Responda: Em virtude de sua relevância nas organizações, a gestão de pessoas não deve ficar restrita aos profissionais dessa área, sendo responsabilidade de todos os gerentes de linha aos quais outras pes...
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Por Letícia Cunha em 31/12/1969 21:00:00
Gabarito: a)
A gestão de pessoas é realmente uma responsabilidade que vai além do departamento de recursos humanos. Todos os gerentes que têm pessoas subordinadas precisam se envolver nesse processo, pois são eles que lidam diretamente com a equipe no dia a dia. Isso inclui motivar, orientar, avaliar e desenvolver os colaboradores. Portanto, a afirmação está correta ao dizer que a gestão de pessoas deve ser uma responsabilidade compartilhada por todos os gerentes de linha.
A gestão de pessoas é realmente uma responsabilidade que vai além do departamento de recursos humanos. Todos os gerentes que têm pessoas subordinadas precisam se envolver nesse processo, pois são eles que lidam diretamente com a equipe no dia a dia. Isso inclui motivar, orientar, avaliar e desenvolver os colaboradores. Portanto, a afirmação está correta ao dizer que a gestão de pessoas deve ser uma responsabilidade compartilhada por todos os gerentes de linha.
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