Questões Direito do Trabalho Remuneração e salário
Camila labora no supermercado X, a quem a sua empregadora pretende pagar parte do sa...
Responda: Camila labora no supermercado X, a quem a sua empregadora pretende pagar parte do salário contratual através de produtos alimentícios. De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, em se tr...
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Por Marcos de Castro em 31/12/1969 21:00:00
Gabarito: c)
De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), o percentual legal permitido para alimentação fornecida como salário-utilidade não poderá exceder 20% do salário contratual.
Essa é uma forma de pagamento em que parte do salário é fornecido em produtos ou serviços, como no caso de alimentos fornecidos pelo empregador. É importante ressaltar que esse tipo de pagamento deve estar de acordo com a legislação trabalhista para garantir os direitos do trabalhador.
De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), o percentual legal permitido para alimentação fornecida como salário-utilidade não poderá exceder 20% do salário contratual.
Essa é uma forma de pagamento em que parte do salário é fornecido em produtos ou serviços, como no caso de alimentos fornecidos pelo empregador. É importante ressaltar que esse tipo de pagamento deve estar de acordo com a legislação trabalhista para garantir os direitos do trabalhador.
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