David Castilho
EQUIPE
30/12/2024 • 05:22
Gabarito: b)
Neste contexto, em que a empresa adota uma estratégia competitiva de diferenciação baseada em inovação de produtos, o treinamento e desenvolvimento dos funcionários devem estar alinhados com essa estratégia.
O treinamento em equipe, voltado para a flexibilidade, é a opção mais adequada, pois permite que os colaboradores desenvolvam habilidades de trabalho em equipe, comunicação, colaboração e adaptação a mudanças. Além disso, a flexibilidade é uma característica importante para lidar com inovações e mudanças constantes no ambiente de trabalho.
Dessa forma, ao investir em treinamentos em equipe com foco na flexibilidade, a empresa estará preparando seus funcionários para atuarem de forma eficaz na busca pela inovação e diferenciação de produtos, contribuindo para o sucesso da estratégia competitiva adotada.
Neste contexto, em que a empresa adota uma estratégia competitiva de diferenciação baseada em inovação de produtos, o treinamento e desenvolvimento dos funcionários devem estar alinhados com essa estratégia.
O treinamento em equipe, voltado para a flexibilidade, é a opção mais adequada, pois permite que os colaboradores desenvolvam habilidades de trabalho em equipe, comunicação, colaboração e adaptação a mudanças. Além disso, a flexibilidade é uma característica importante para lidar com inovações e mudanças constantes no ambiente de trabalho.
Dessa forma, ao investir em treinamentos em equipe com foco na flexibilidade, a empresa estará preparando seus funcionários para atuarem de forma eficaz na busca pela inovação e diferenciação de produtos, contribuindo para o sucesso da estratégia competitiva adotada.