Gabarito: d)
Quando o enfermeiro faz críticas construtivas, envolve as pessoas nas decisões e a comunicação flui entre os membros da equipe, isso indica um estilo de liderança participativo, onde todos têm voz e o líder valoriza a colaboração. Esse é o perfil da liderança democrática, que se caracteriza justamente por incentivar a participação do grupo, promover o diálogo e tomar decisões de forma conjunta. As outras opções, como a liderança autocrática ou autoritária, são mais rígidas e centralizadoras, enquanto a liderança carismática e transformacional têm outras características específicas, como inspirar pelo exemplo ou promover mudanças profundas. Portanto, a descrição do enunciado bate com a liderança democrática.
Quando o enfermeiro faz críticas construtivas, envolve as pessoas nas decisões e a comunicação flui entre os membros da equipe, isso indica um estilo de liderança participativo, onde todos têm voz e o líder valoriza a colaboração. Esse é o perfil da liderança democrática, que se caracteriza justamente por incentivar a participação do grupo, promover o diálogo e tomar decisões de forma conjunta. As outras opções, como a liderança autocrática ou autoritária, são mais rígidas e centralizadoras, enquanto a liderança carismática e transformacional têm outras características específicas, como inspirar pelo exemplo ou promover mudanças profundas. Portanto, a descrição do enunciado bate com a liderança democrática.