Ao elaborar a escala mensal dos profissionais de enfermagem de um hospital...

Ao elaborar a escala mensal dos profissionais de enfermagem de um hospital de pequeno porte de uma cidade do interior, a diretora do Serviço de Enfermagem concedeu folga a uma enfermeira em um f...


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Ao elaborar a escala mensal dos profissionais de enfermagem de um hospital de pequeno porte de uma cidade do interior, a diretora do Serviço de Enfermagem concedeu folga a uma enfermeira em um feriado, contando com a sua substituição por um técnico de enfermagem que faria a supervisão das atividades no plantão daquele dia. Considerando as atribuições dos profissionais de enfermagem designadas pela Lei no 7.498/86, a conduta da diretora foi

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  • Matheus Fernandes
    Matheus Fernandes EQUIPE
    05/01/2025 • 19:59
    Gabarito: a)

    De acordo com a Lei no 7.498/86, que regulamenta o exercício da enfermagem, a supervisão é uma atribuição exclusiva do enfermeiro. Portanto, a conduta da diretora do Serviço de Enfermagem ao conceder folga a uma enfermeira e designar um técnico de enfermagem para fazer a supervisão no lugar dela foi ilegal, pois o técnico de enfermagem não possui competência legal para exercer essa função.

    É importante respeitar as atribuições de cada profissional de saúde, de acordo com a legislação vigente, a fim de garantir a qualidade e segurança no atendimento prestado aos pacientes.
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