Questões Direito do Trabalho Fundo de Garantia do Tempo de Serviço
Após ter sofrido um acidente do trabalho reconhecido pe...
Responda: Após ter sofrido um acidente do trabalho reconhecido pela empresa, que emitiu a competente CAT, um empregado afastou-se do serviço e passou a receber auxílio-doença ...
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Por Equipe Gabarite em 31/12/1969 21:00:00
Gabarito: c)
A situação descrita na questão envolve um empregado que se afastou do trabalho devido a um acidente, recebendo auxílio-doença acidentário. Neste contexto, ocorre uma suspensão do contrato de trabalho, conforme previsto na legislação trabalhista brasileira.
Durante o período de suspensão contratual, o empregador não é obrigado a pagar salários, pois o empregado está recebendo benefício previdenciário. No entanto, a legislação previdenciária, especificamente no artigo 15, § 5º, da Lei nº 8.036/1990, estabelece que o empregador continua obrigado a depositar o FGTS na conta vinculada do trabalhador durante o período de afastamento por acidente de trabalho.
Portanto, a alternativa correta é a que indica que a situação é de suspensão contratual e que a empresa continua obrigada a depositar o FGTS na conta vinculada do trabalhador.
A situação descrita na questão envolve um empregado que se afastou do trabalho devido a um acidente, recebendo auxílio-doença acidentário. Neste contexto, ocorre uma suspensão do contrato de trabalho, conforme previsto na legislação trabalhista brasileira.
Durante o período de suspensão contratual, o empregador não é obrigado a pagar salários, pois o empregado está recebendo benefício previdenciário. No entanto, a legislação previdenciária, especificamente no artigo 15, § 5º, da Lei nº 8.036/1990, estabelece que o empregador continua obrigado a depositar o FGTS na conta vinculada do trabalhador durante o período de afastamento por acidente de trabalho.
Portanto, a alternativa correta é a que indica que a situação é de suspensão contratual e que a empresa continua obrigada a depositar o FGTS na conta vinculada do trabalhador.
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