Segundo o Plano Diretor da Reforma do Aparelho do Estado, a reforma administrati...

Questão de Administração Pública da banca CESPE CEBRASPE aplicada no concurso AUGE MG (2009). Confira a resolução completa abaixo:

Q375832•
Administração Pública•
Reforma burocrática•
CESPE CEBRASPE•
AUGE MG•
Auditor Interno

Segundo o Plano Diretor da Reforma do Aparelho do Estado, a reforma administrativa implementada pelo Departamento Administrativo do Serviço Público (DASP), a partir de 1937, baseava-se nos seguintes princípios:

simplificação e padronização de procedimentos, manutenção de estruturas organizacionais e constituição de uma burocracia patrimonialista nos moldes weberianos.

simplificação e personalização de procedimentos, revisão de estruturas organizacionais e constituição de uma burocracia meritocrática nos moldes weberianos.

simplificação e padronização de procedimentos, revisão de estruturas programáticas e constituição de uma burocracia meritocrática nos moldes weberianos.

simplificação e padronização de procedimentos, revisão de estruturas organizacionais e constituição de uma burocracia meritocrática nos moldes weberianos.

simplificação e personalização de procedimentos, manutenção de estruturas organizacionais e constituição de uma burocracia meritocrática nos moldes weberianos.

Questões Relacionadas

Q377165•
Administração Pública•
Reforma burocrática•
ESAF•
SPU•
Arquivologista Prova 2

Selecione a opção que indica corretamente aspectos da reforma administrativa brasileira da década de trinta.

Criação do Departamento de Pessoal do Servidor Público, adoção de princípios de desconcentração, instituição de carreiras no serviço público, recrutamento baseado no mérito.

Criação do Departamento Administrativo do Serviço Público, adoção de princípios de centralização, instituição de carreiras no serviço público, recrutamento baseado no mérito

Criação da Escola de Relações Humanas, adoção de princípios hierárquicos, instituição de remuneração por produção, recrutamento baseado no sistema discricionário.

Criação do Departamento Administrativo do Serviço Público, adoção de princípios hierárquicos, instituição de carreiras técnico-profissionais, recrutamento baseado no sistema discricionário.

Criação do Departamento Pessoal do Servidor Público, adoção de princípios de horizontalização, formalização da função orçamentária, recrutamento baseado no mérito.

Q376780•
Administração Pública•
Reforma burocrática•
CESPE CEBRASPE•
MDS•
Técnico de Nível Superior

Considerando a evolução da administração pública no Brasil, julgue os próximos itens.

A reforma administrativa empreendida pelo DASP, na década de 30 do século passado, foi inovadora por não estar alinhada aos princípios da administração científica presentes na literatura mundial da época.

Certo

Errado

Q376442•
Administração Pública•
Reforma burocrática•
NCE•
SEFAZ AM•
Analista do Tesouro Nacional ATE

O Departamento Administrativo do Serviço Público - DASP, criado em 1936 no Brasil, representou:

o fortalecimento da burocracia patrimonialista;

o enfraquecimento da burocracia gerencial na administração dos recursos humanos no setor público;

a tentativa de formação da burocracia nos moldes weberianos, baseada no princípio do mérito profissional;

o enfraquecimento da burocracia gerencial na administração de materiais no setor público;

o abandono da idéia do cidadão-cliente, até então em voga.

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