De acordo com o princípio da eficiência, é considerado válido um ato praticado contrariamente à lei, desde que seja demonstrado, no caso concreto, que a prática do ato é vantajosa para a administração.

Em razão do princípio da legalidade, a administração poderá praticar qualquer ato, desde que não haja proibição legal.

De acordo com o princípio da impessoalidade, é vedado à administração, em qualquer circunstância, conceder um direito exclusivo a um particular.

O princípio da publicidade poderá ser restringido quando o sigilo for necessário à segurança da sociedade.

A moralidade administrativa se confunde com a moralidade comum, o que impede servidores públicos de se comportarem contrariamente aos padrões morais e filosóficos da sociedade.