Segundo a CLT, o empregado não pode considerar rescindido o contrato e pleitear a devid...

✂️ a) o empregador reduzir o seu trabalho, sendo este por peça ou tarefa, de forma a afetar sensivelmente a importância dos salários.

✂️ b) desídia no desempenho das suas respectivas funções.

✂️ c) o empregado correr perigo manifesto de mal considerável.

✂️ d) o empregador ou seus prepostos ofenderem-no fisicamente, salvo em caso de legítima defesa, própria ou de outrem.

✂️ e) o empregador não cumprir as obrigações do contrato.

Responda: Segundo a CLT, o empregado não pode considerar rescindido o contrato e pleitear a devida indenização no caso de