Assinale o benefício do trabalhador que pode ser oferecido de forma obrigatór...

Assinale o benefício do trabalhador que pode ser oferecido de forma obrigatória pela empresa.


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  • Camila Duarte
    Camila Duarte
    31/12/1969 • 21:00
    Gabarito: c) Adicional Noturno.

    O adicional noturno é um benefício previsto em lei que deve ser pago obrigatoriamente ao trabalhador que exerce suas atividades no período noturno. Conforme o artigo 73 da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), o trabalho realizado entre as 22 horas de um dia e as 5 horas do dia seguinte deve ser remunerado com um adicional mínimo de 20% sobre a hora diurna.

    Diferentemente de outros benefícios como auxílio-creche, bolsa de estudos, assistência médica e vale-alimentação, que podem ser oferecidos de forma facultativa ou mediante acordo coletivo, o adicional noturno é uma obrigação legal da empresa.

    Portanto, a empresa é obrigada a pagar o adicional noturno sempre que o trabalhador cumprir jornada nesse horário, garantindo assim a proteção e a valorização do trabalho noturno.

    Checando novamente, nenhuma das outras alternativas possui previsão legal de obrigatoriedade para todas as empresas, enquanto o adicional noturno é claramente um direito garantido pela CLT, confirmando a resposta correta como a letra c).
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