Considerando as rotinas trabalhistas no que se refere à documentação para reg...

Considerando as rotinas trabalhistas no que se refere à documentação para registro de empregados, assinale a alternativa que apresenta documento necessário à admissão de empregados.


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Considerando as rotinas trabalhistas no que se refere à documentação para registro de empregados, assinale a alternativa que apresenta documento necessário à admissão de empregados.
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  • David Castilho
    David Castilho EQUIPE
    07/01/2025 • 08:26
    Gabarito: b)

    Para a admissão de empregados, um dos documentos necessários é o exame médico admissional. Esse exame é importante para verificar se o empregado está apto para exercer suas funções, garantindo a segurança e a saúde do trabalhador, conforme previsto na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), no artigo 168.

    Os demais documentos mencionados nas alternativas estão relacionados a outras fases do contrato de trabalho, como rescisão, exame médico demissional, exame médico periódico e renovação do contrato de trabalho.
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