ID: 455656•Direito do Trabalho•CESPE CEBRASPE•Tribunal Regional do Trabalho 7a Região•Analista Judiciário•2017A respeito da proteção ao trabalho do menor, assinale a opção correta.✂️A)O menor pode ser contratado na condição de aprendiz somente após ter completado dezesseis anos de idade.✂️B)Ao menor é vedado o trabalho em jornada extraordinária, salvo para a conclusão de serviço inadiável.✂️C)As férias do menor poderão ser fracionadas em razão do calendário escolar.✂️D)Trabalho noturno, perigoso ou insalubre é vedado a menores de dezoito anos de idade.Responder💬COMENTÁRIOS📊ESTATÍSTICAS📝ANOTAÇÕESRelatar erro