A afirmativa está correta.
No contexto da Qualidade de Vida no Trabalho (QVT), existe uma distinção importante entre práticas assistencialistas e práticas preventivas. As práticas assistencialistas são aquelas voltadas para ações pontuais, geralmente reativas, como oferta de benefícios, atividades de lazer ou apoio ao empregado após o surgimento de problemas, sem necessariamente atuar nas causas estruturais.
Por outro lado, as práticas preventivas têm um caráter mais estratégico e duradouro, pois buscam atuar diretamente sobre o contexto de trabalho, modificando condições organizacionais, processos, ambiente físico e relações interpessoais. O objetivo é reduzir ou eliminar fatores que possam gerar estresse, adoecimento ou insatisfação, promovendo um ambiente mais saudável e produtivo.
Assim, a afirmativa está correta ao destacar que as práticas preventivas priorizam intervenções no contexto de trabalho ao qual os funcionários estão submetidos.
No contexto da Qualidade de Vida no Trabalho (QVT), existe uma distinção importante entre práticas assistencialistas e práticas preventivas. As práticas assistencialistas são aquelas voltadas para ações pontuais, geralmente reativas, como oferta de benefícios, atividades de lazer ou apoio ao empregado após o surgimento de problemas, sem necessariamente atuar nas causas estruturais.
Por outro lado, as práticas preventivas têm um caráter mais estratégico e duradouro, pois buscam atuar diretamente sobre o contexto de trabalho, modificando condições organizacionais, processos, ambiente físico e relações interpessoais. O objetivo é reduzir ou eliminar fatores que possam gerar estresse, adoecimento ou insatisfação, promovendo um ambiente mais saudável e produtivo.
Assim, a afirmativa está correta ao destacar que as práticas preventivas priorizam intervenções no contexto de trabalho ao qual os funcionários estão submetidos.