As empresas com 100 (cem) empregados são obrigadas a contratar trabalhadores com deficiência ou reabilitados, no percentual A) variável entre 2% (dois por cento) e 5% (cinco por cento), dependendo da atividade econômica. B) de 2% (dois por cento), independentemente da atividade econômica exercida. C) ajustado por meio de convenção ou acordo coletivo de trabalho, assegurado o percentual mínimo de 3% (três por cento). D) mínimo de 5% (cinco por cento), independentemente da atividade econômica exercida. E) variável entre 3% (três por cento) e 5%, dependendo da atividade econômica.

B) de 2% (dois por cento), independentemente da atividade econômica exercida.

As empresas com 100 (cem) empregados são obrigadas a contratar trabalhadores com defici...

As empresas com 100 (cem) empregados são obrigadas a contratar trabalhadores com deficiência ou reabilitados, no percentual

✂️ a) variável entre 2% (dois por cento) e 5% (cinco por cento), dependendo da atividade econômica.
✂️ b) de 2% (dois por cento), independentemente da atividade econômica exercida.
✂️ c) ajustado por meio de convenção ou acordo coletivo de trabalho, assegurado o percentual mínimo de 3% (três por cento).
✂️ d) mínimo de 5% (cinco por cento), independentemente da atividade econômica exercida.
✂️ e) variável entre 3% (três por cento) e 5%, dependendo da atividade econômica.