O trabalhador que ficou afastado do trabalho por 32 dias, por motivo de doença, ...

questão de enfermagem. confira a resolução completa abaixo:

Q59271•
Enfermagem•
Ergonomia no Trabalho

O trabalhador que ficou afastado do trabalho por 32 dias, por motivo de doença, deverá passar por avaliação clínica, como parte do exame médico de retorno ao trabalho.

Essa avaliação deve ser realizada, obrigatoriamente,

um dia antes da volta ao trabalho.

dois dias antes da volta ao trabalho.

até cinco dias após a volta ao trabalho.

até sete dias após a volta ao trabalho.

no primeiro dia da volta ao trabalho.

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Ergonomia no Trabalho

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Ergonomia no Trabalho

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Enfermagem•
Ergonomia no Trabalho

A Ergonomia pode ser dividida em três segmentos distintos, identificados, a seguir, pelos algarismos I, II e III.

I. Atua de maneira restrita, modificando elementos parciais do posto de trabalho, como dimensões, iluminação, ruído, disposição de salas etc.
II. Interfere amplamente no projeto do posto de trabalho, dos instrumentos, da máquina do sistema de produção, organização do trabalho e formação pessoal.
III. Orienta os profissionais de diversas áreas de atuação, com o objetivo de transmitir os conhecimentos já existentes e fazer com que esses profissionais os utilizem.

Estes três segmentos são denominados, respectivamente,

de correção, de conscientização e de concepção.

de correção, de concepção e de conscientização.

de concepção, de conscientização e de correção.

de concepção, de correção e de conscientização.

de conscientização, de correção e de concepção.

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