Assinale a alternativa correta sobre a lei de estágio. A) A duração do estágio, na mesma parte concedente, não poderá exceder 1 (um) ano. B) Quando se tratar de estagiário portador de deficiência, a duração do estágio, na mesma parte concedente, não poderá exceder 2 (dois) anos. C) A concessão de benefícios relacionados a saúde, caracterizará vínculo empregatício. D) As atividades de extensão, de monitorias e de iniciação científica na educação superior, desenvolvidas pelo estudante, não poderão ser equiparadas ao estágio. E) O estagiário poderá receber bolsa ou outra forma de contraprestação que venha a ser acordada, sendo compulsória a sua concessão, na hipótese de estágio não obrigatório.

E) O estagiário poderá receber bolsa ou outra forma de contraprestação que venha a ser acordada, sendo compulsória a sua concessão, na hipótese de estágio não obrigatório.

Questões Direito do Trabalho

Assinale a alternativa correta sobre a lei de estágio.

Responda: Assinale a alternativa correta sobre a lei de estágio.

1Q675897 | Direito do Trabalho, Procurador Jurídico, AVAREPREV SP, VUNESP, 2020

Assinale a alternativa correta sobre a lei de estágio.

✂️ a) A duração do estágio, na mesma parte concedente, não poderá exceder 1 (um) ano.
✂️ b) Quando se tratar de estagiário portador de deficiência, a duração do estágio, na mesma parte concedente, não poderá exceder 2 (dois) anos.
✂️ c) A concessão de benefícios relacionados a saúde, caracterizará vínculo empregatício.
✂️ d) As atividades de extensão, de monitorias e de iniciação científica na educação superior, desenvolvidas pelo estudante, não poderão ser equiparadas ao estágio.
✂️ e) O estagiário poderá receber bolsa ou outra forma de contraprestação que venha a ser acordada, sendo compulsória a sua concessão, na hipótese de estágio não obrigatório.