Q691289 | Direito do Trabalho, Procurador Jurídico, Prefeitura de Ibaté SP, VUNESP, 2019O contrato de trabalho temporário, com relação ao mesmo empregador, não poderá exceder o prazo de: a) três meses, sendo admitida a prorrogação por igual prazo. b) noventa dias, sendo admitida a prorrogação por prazo correspondente a trinta dias. c) cento e oitenta dias, sendo admitida a prorrogação por até noventa dias. d) três meses, não se admitindo qualquer prorrogação. e) cento e oitenta dias, não se admitindo qualquer prorrogação. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 📎 Anexos 🏳️ Reportar erro