Deve ter validade limitada à duração da atividade. 

Precisa exceder o turno de trabalho. 

Pode ser revalidada pelo responsável pela aprovação nas situações em que ocorram mudanças nas condições estabelecidas. 

Pode ser revalidada pelo responsável pela aprovação em situações nas quais aconteçam mudanças na equipe de trabalho. 

Deve ser emitida a permissão de trabalho, que precisa ser aprovada pelo responsável pela autorização da permissão, disponibilizada no local de execução da atividade e, ao final, encerrada e arquivada para evitar o respectivo rastreamento.