Com relação às provas é certo que, A) o ônus de provar o término do contrato de trabalho quando negados a prestação de serviço e o despedimento é do empregado. B) o ônus de provar o requerimento do vale transporte assim como a ausência de intervalo intrajornada é do empregado. C) a não apresentação pelo empregador dos controles de freqüência gera presunção absoluta de veracidade da jornada de trabalho. D) o ônus da prova, em regra, incumbe a parte reclamada quanto ao fato constitutivo do direito do reclamante. E) a presunção de veracidade da jornada de trabalho, exceto se prevista em instrumento normativo, pode ser elidida por prova em contrário.

B) o ônus de provar o requerimento do vale transporte assim como a ausência de intervalo intrajornada é do empregado.

Com relação às provas é certo que,

Com relação às provas é certo que,

✂️ a) o ônus de provar o término do contrato de trabalho quando negados a prestação de serviço e o despedimento é do empregado.
✂️ b) o ônus de provar o requerimento do vale transporte assim como a ausência de intervalo intrajornada é do empregado.
✂️ c) a não apresentação pelo empregador dos controles de freqüência gera presunção absoluta de veracidade da jornada de trabalho.
✂️ d) o ônus da prova, em regra, incumbe a parte reclamada quanto ao fato constitutivo do direito do reclamante.
✂️ e) a presunção de veracidade da jornada de trabalho, exceto se prevista em instrumento normativo, pode ser elidida por prova em contrário.