Questões Direito Processual do Trabalho Dissídios individuais

A data limite para um empregado entrar com uma ação trabalhista, considerando que ele f...

Responda: A data limite para um empregado entrar com uma ação trabalhista, considerando que ele foi demitido em 12 de abril de 2010, é:

1Q732490 | Direito Processual do Trabalho, Dissídios individuais, Profissional de Nível Superior, ITAIPU Binacional, UFPR

A data limite para um empregado entrar com uma ação trabalhista, considerando que ele foi demitido em 12 de abril de 2010, é:
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