Eduarda é auditora contábil e trabalha na sociedade empresarial
Calculadora Certa Ltda., exercendo sua atividade junto aos vários
clientes do seu empregador. Por necessidade de serviço, e tendo em
vista a previsão expressa em seu contrato de trabalho, Eduarda será
transferida por 4 (quatro) meses para um distante Estado da
Federação, pois realizará a auditoria física no maior cliente do seu
empregador.
Considerando essa situação e os termos da CLT, assinale a afirmativa
correta.
✂️ a) A transferência é nula, porque o empregado tem a expectativa de
permanecer em um só lugar. ✂️ b) A empregada pode ser transferida e receberá um adicional de
10% (dez por cento), que será incorporado ao seu salário mesmo
após o retorno. ✂️ c) A transferência somente será possível se houver prévia
autorização judicial e, caso permitida, Eduarda fará jus a um
adicional mínimo de 50% (cinquenta por cento). ✂️ d) Eduarda poderá ser transferida e terá direito a um adicional não
inferior a 25% (vinte e cinco por cento) sobre seu salário,
enquanto estiver na outra localidade.