Uma organização em que a autoridade está concentrada em uma pessoa é uma organização descentralizada.

O desempenho de uma organização deve ser monitorado nos níveis hierárquicos administrativo eoperacional, mas não no nível estratégico.

Planejamento também é uma questão de atitude,a atitude proativa é representada pela atitude dos administradores que atuam de maneira positiva os inputs que vêm do ambiente e de dentro da própria organização.

A liderança transacional oferece como recompensa a própria realização da tarefa, o líder transacional oferece recompensa de conteúdo moral e possui seguidores fiéis.

Planejamento estratégico é o processo de definirmeios para a realização de objetivos, como atividadese recursos.