Visando à composição de benefícios a serem concedidos a um novo empregado que será contratado pela empresa Sanus Serviços Médicos Ltda., o departamento de recursos humanos tem preocupação sobre a caracterização de eventual utilidade como salário e, com base na legislação e no entendimento sumulado do Tribunal Superior do Trabalho (TST), constata que A) o veículo que seja utilizado pelo empregado para a realização do trabalho e também para atividades particulares não tem natureza salarial. B) a assistência médica, hospitalar e odontológica, se prestada diretamente, tem natureza salarial. C) transporte destinado ao deslocamento para o trabalho e retorno somente não tem natureza salarial se o percurso não for servido por transporte público. D) pagamento da matrícula e da mensalidade de um curso de especialização para o empregado não tem natureza salarial, mas o pagamento de despesas com livros e material didático será considerado como salário. E) o reembolso de despesas com medicamentos tem natureza salarial.

E) o reembolso de despesas com medicamentos tem natureza salarial.

Visando à composição de benefícios a serem concedidos a um novo empregado que será cont...

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1Q977541 | Direito do Trabalho, Especialidade Oficial de Justiça Avaliador Federal, TRT 1ª REGIÃO RJ, FCC, 2025

Visando à composição de benefícios a serem concedidos a um novo empregado que será contratado pela empresa Sanus Serviços Médicos Ltda., o departamento de recursos humanos tem preocupação sobre a caracterização de eventual utilidade como salário e, com base na legislação e no entendimento sumulado do Tribunal Superior do Trabalho (TST), constata que

✂️ a) o veículo que seja utilizado pelo empregado para a realização do trabalho e também para atividades particulares não tem natureza salarial.
✂️ b) a assistência médica, hospitalar e odontológica, se prestada diretamente, tem natureza salarial.
✂️ c) transporte destinado ao deslocamento para o trabalho e retorno somente não tem natureza salarial se o percurso não for servido por transporte público.
✂️ d) pagamento da matrícula e da mensalidade de um curso de especialização para o empregado não tem natureza salarial, mas o pagamento de despesas com livros e material didático será considerado como salário.
✂️ e) o reembolso de despesas com medicamentos tem natureza salarial.