Questões Gestão de Pessoas Avaliação de desempenho

A avaliação de desempenho deve ocorrer uma vez ao ano, em virtude do dispêndio de tempo...

Responda: A avaliação de desempenho deve ocorrer uma vez ao ano, em virtude do dispêndio de tempo e recursos por parte daqueles envolvidos nas ações de avaliação nas organizações.


1Q99099 | Gestão de Pessoas, Avaliação de desempenho, Analista Psicologia, TRE ES, CESPE CEBRASPE

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Julgue os itens subsecutivos, referentes à gestão de pessoas nas
organizações.

A avaliação de desempenho deve ocorrer uma vez ao ano, em virtude do dispêndio de tempo e recursos por parte daqueles envolvidos nas ações de avaliação nas organizações.
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