Início Questões de Concursos Gestão da informação e do conhecimento Resolva questões de Gestão da informação e do conhecimento comentadas com gabarito, online ou em PDF, revisando rapidamente e fixando o conteúdo de forma prática. Gestão da informação e do conhecimento Ordenar por: Mais populares Mais recentes Mais comentadas Filtrar questões: Exibir todas as questões Exibir questões resolvidas Excluir questões resolvidas Exibir questões que errei Filtrar 21Q1035502 | Administração Geral, Gestão da Informação e do Conhecimento, Agente Administrativo, AGESAN RS, FGV, 2025A aprendizagem organizacional é um processo essencial para o desenvolvimento contínuo das organizações e está fortemente ligada à capacidade de inovação. Diversos elementos estruturam esse processo, como formação de memórias, definição de metas, interação com o ambiente externo, papel dos gestores e fatores motivacionais. Assinale a opção que representa um dos elementos fundamentais da aprendizagem organizacional. ✂️ a) A aprendizagem organizacional é um processo individual, com influência limitada do ambiente externo ou das interações organizacionais. ✂️ b) A atuação do gerente concentra-se na cobrança de resultados, com menor envolvimento no estímulo à aprendizagem. ✂️ c) As redes de interação com o ambiente externo são fundamentais para ampliar o repertório de conhecimento e propiciar inovação dentro da organização. ✂️ d) Fatores motivacionais exercem influência acessória no processo de aprendizagem, sendo o desenvolvimento organizacional depende apenas de procedimentos técnicos. ✂️ e) A definição de metas na aprendizagem organizacional pode ser dispensada, considerando que o aprendizado também ocorre de forma tácita. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 🖨️ Baixar PDF← Anterior
21Q1035502 | Administração Geral, Gestão da Informação e do Conhecimento, Agente Administrativo, AGESAN RS, FGV, 2025A aprendizagem organizacional é um processo essencial para o desenvolvimento contínuo das organizações e está fortemente ligada à capacidade de inovação. Diversos elementos estruturam esse processo, como formação de memórias, definição de metas, interação com o ambiente externo, papel dos gestores e fatores motivacionais. Assinale a opção que representa um dos elementos fundamentais da aprendizagem organizacional. ✂️ a) A aprendizagem organizacional é um processo individual, com influência limitada do ambiente externo ou das interações organizacionais. ✂️ b) A atuação do gerente concentra-se na cobrança de resultados, com menor envolvimento no estímulo à aprendizagem. ✂️ c) As redes de interação com o ambiente externo são fundamentais para ampliar o repertório de conhecimento e propiciar inovação dentro da organização. ✂️ d) Fatores motivacionais exercem influência acessória no processo de aprendizagem, sendo o desenvolvimento organizacional depende apenas de procedimentos técnicos. ✂️ e) A definição de metas na aprendizagem organizacional pode ser dispensada, considerando que o aprendizado também ocorre de forma tácita. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro