Início Questões de Concursos Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional Resolva questões de Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional comentadas com gabarito, online ou em PDF, revisando rapidamente e fixando o conteúdo de forma prática. Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional Ordenar por: Mais populares Mais recentes Mais comentadas Filtrar questões: Exibir todas as questões Exibir questões resolvidas Excluir questões resolvidas Exibir questões que errei Filtrar 61Q971658 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Mecânica, Petrobras, CESPE CEBRASPE, 2024A respeito de segurança do trabalho e do meio ambiente do trabalho, julgue o item que se segue.A segurança do trabalho envolve direitos trabalhistas e previdenciários dos trabalhadores. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 62Q1043598 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do Trabalho, Prefeitura de Macaé RJ, FGV, 2024Sobre o Auxílio-Acidente, benefício pago ao segurado do INSS quando, em decorrência de acidente, apresentar sequela permanente que reduza definitivamente sua capacidade para o trabalho. Essa situação é avaliada pelo perito médico federal. Sobre o Auxílio-Acidente, analise as afirmativas a seguir. I. Trata de uma indenização que não impede o segurado de continuar trabalhando. II. Para esse benefício não há necessidade de cumprimento de período de carência. III. Pode haver direito ao benefício por conta de prejuízo estético. Está correto o que se afirma em ✂️ a) I, apenas. ✂️ b) I e II, apenas. ✂️ c) I e III, apenas. ✂️ d) II e III, apenas. ✂️ e) I, II e III. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 63Q965608 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do trabalho, Caixa, FCCApós abril de 2007, com a implantação do Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário (NTEP), houve a inversão do ônus da prova da caracterização dos acidentes de trabalho, cabendo atualmente à empresa provar que não houve o acidente, caso ele seja caracterizado pela perícia do INSS. Foi instituído no sentido de reduzir o sub- registro de acidentes do trabalho e de doenças profissionais existentes no país. Como consequência desse fato, ✂️ a) os casos de doenças caracterizadas pelo NTEP como associadas a determinado ramo de atividade de trabalho, implica o direito de o segurado ter seu benefício concedido do tipo acidentário. ✂️ b) a mudança no perfil da concessão de auxílios-doença de natureza acidentária, tendo ocorrido um incremento da ordem de 148% no número de benefícios concedidos dessa espécie. ✂️ c) o benefício direto de não ter repercussão para as empresas e como benefício indireto a melhoria nas estatísticas dos acidentes de trabalho no país. ✂️ d) a identificação automática pelo sistema de uma correlação estatística entre o agravo à saúde, pela classificação do CID 10, e o grau de risco da empresa, classificada pela NR 4, situação esta que levará a ocorrência a ser caracterizada como problema ligado ao trabalho. ✂️ e) a maioria dos recursos tornou-se desnecessária, tanto dos segurados como das empresas, em relação às decisões tomadas pela perícia médica previdenciária quanto à caracterização dos acidentes de trabalho Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 64Q965618 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do trabalho, Caixa, FCCEm relação à Legislação Previdenciária, pode -se afirmar que: ✂️ a) O auxílio- acidente, por ter caráter de indenização, não pode ser acumulado com outros benefícios pagos pela Previdência Social, exceto aposentadoria. O benefício continua a ser pago quando o trabalhador se aposenta. ✂️ b) O auxilio- acidente é o benefício pago ao trabalhador que sofre um acidente e fica com sequelas que reduzem sua capacidade de trabalho. Têm direito ao auxílio- acidente o trabalhador empregado, o avulso e o segurado especial, além do empregado doméstico, o contribuinte individual e o facultativo. ✂️ c) O auxílio- doença é o benefício concedido ao segurado empregado impedido de trabalhar por doença ou acidente por mais de 15 dias consecutivos, a partir do 16º dia de afastamento do trabalho. Para outros segurados, como o doméstico, a Previdência paga o auxílio desde o início da incapacidade e enquanto a mesma perdurar. ✂️ d) O auxílio- doença acidentário é o benefício concedido ao segurado incapacitado para o trabalho em decorrência de acidente de trabalho ou de doença profissional. Sua concessão exige um tempo mínimo de 12 meses de contribuição. ✂️ e) Aposentadoria por invalidez é o benefício concedido aos trabalhadores que, por doença ou acidente, forem considerados pela perícia médica da Previdência Social incapacitados para exercer suas atividades ou outro tipo de serviço que lhes garanta o sustento. Esta aposentadoria é vitalícia depois de concedida. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 65Q955228 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Técnico em Segurança do Trabalho I, Prefeitura de Toledo PR, FAU, 2025O Anexo II do Decreto 3048 da Previdência Social trata sobre agentes patogênicos causadores de doenças profissionais ou do trabalho, e, nele, relaciona quais são os agentes patogênicos aos trabalhos que contém o risco. A respeito disto, considerando o agente patogênico “chumbo e seus compostos”, são trabalhos que contém o risco, EXCETO: ✂️ a) Curtição e outros trabalhos com o couro. ✂️ b) Extração de minérios, metalurgia e refinação do chumbo. ✂️ c) Fabricação de acumuladores e baterias (placas). ✂️ d) Soldagem. ✂️ e) Fabricação de vidro, cristal e esmalte vitrificado. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 66Q1036904 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Rio Grande do Sul, Caixa, CESGRANRIO, 2024O Perfil Previdenciário Profissiográfico (PPP) é um formulário com campos a serem preenchidos, relativos às informações do empregado, tais como sua atividade profissional, presença de exposição a agentes com potencial danoso a sua saúde, sua intensidade, concentração e dados referentes ao empregador. Diante da natureza desse formulário, deve estar registrado no formulário PPP o seguinte: ✂️ a) resultados dos exames obrigatórios para executar a atividade laborativa descrita. ✂️ b) descrição das atividades de grupos de trabalhadores agregados com exatidão e de forma sucinta, com a utilização de verbos no infinitivo impessoal. ✂️ c) informações sobre as Comunicações de Acidente do Trabalho registradas pela empresa na Previdência Social, nos casos em que exista afastamento do trabalho decorrente do acidente. ✂️ d) definição da necessidade do uso de equipamento de proteção individual eficaz para a atividade laborativa do empregado, constando o mecanismo necessário para realizar a higienização. ✂️ e) avaliação e controle das exposições ocupacionais a agentes físicos, químicos e biológicos de acordo com a base legal vigente no Brasil. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 67Q965765 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do Trabalho, Caixa, CESPE CEBRASPETexto associado. Em 2011, quando José estava com sessenta e dois anos de idade, aposentou-se como pedreiro por tempo de serviço. Três meses após sua aposentadoria, ele começou a trabalhar em outra empresa, como auxiliar de serviços gerais. Após alguns meses de trabalho, José sofreu uma queda no local de trabalho e fraturou o membro inferior direito, e, devido a esse acidente, foi afastado do serviço por quarenta e cinco dias. Após quinze dias de seu retorno às atividades, ele sofreu um acidente de carro, não relacionado ao trabalho, que lhe causou uma nova fratura no mesmo membro antes afetado, que demandou a realização de uma cirurgia e o afastamento de José do trabalho por mais noventa dias. Com base nessa situação hipotética, julgue os itens a seguir. Durante o período da primeira licença, José fazia jus a continuar recebendo sua aposentadoria e, a partir do décimo sexto dia de afastamento do trabalho, a receber também o auxílio-doença acidentário. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 68Q965766 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do Trabalho, Caixa, CESPE CEBRASPETexto associado. Acerca da legislação trabalhista e previdenciária, julgue os próximos itens. O fator acidentário de prevenção, multiplicador variável, no intervalo contínuo de cinco décimos a dois inteiros, aplicado com quatro casas decimais, é utilizado para o cálculo do valor da contribuição que cabe à empresa para o financiamento dos benefícios previdenciários concedidos, em razão do grau de incidência de incapacidade laborativa decorrente dos riscos ambientais do trabalho. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 69Q965783 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do Trabalho, Caixa, CESPE CEBRASPETexto associado. Com relação à Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS), entidade criada com a finalidade institucional de promover a defesa do interesse público na assistência suplementar à saúde, regulando as operadoras setoriais, inclusive quanto às suas relações com prestadores e consumidores, contribuindo para o desenvolvimento das ações de saúde no país, julgue os itens que se seguem. Cabe à ANS estabelecer normas para ressarcimento ao SUS, quando os usuários das operadoras de planos de saúde recebem atendimento médico no SUS, embora, na prática, isso ainda não ocorra, pois as normas que deveriam reger essa questão ainda não foram elaboradas. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 70Q965615 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do trabalho, Caixa, FCCCaixa de agência bancária que se encontra afastado há mais de 90 dias de suas atividades laborais, por conta de acidente ou doença relacionada ao trabalho, tem direito ao benefício de ✂️ a) auxílio- doença previdenciário a ser pago a partir do 16o dia de afastamento até seu retorno ao trabalho, estando- lhe assegurado o depósito do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço e establilidade por 12 meses após a alta. ✂️ b) auxílio- doença acidentário a ser pago a partir do 16o dia de afastamento até seu retorno ao trabalho, estando- lhe assegurado o depósito do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço e establilidade por 12 meses após a alta. ✂️ c) auxílio- acidente a ser pago a partir do 16o dia de afastamento até seu retorno ao trabalho, estando- lhe assegurado o depósito do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço e establilidade por 12 meses após a alta. ✂️ d) auxílio- doença acidentário a ser pago a partir do 16o dia de afastamento até seu retorno ao trabalho, estando- lhe assegurado o depósito do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço e establilidade por 6 meses após a alta. ✂️ e) auxílio- doença previdenciário a ser pago a partir do 16o dia de afastamento até seu retorno ao trabalho, estando- lhe assegurado o depósito do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço e establilidade por 6 meses após a alta. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 71Q987485 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Enfermeiro do Trabalho, CISDESTE MG, IBADE, 2024Qual é o objetivo principal do Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP)? ✂️ a) Prover a empresa de meios de prova produzidos em tempo real, de modo a organizar e a individualizar as informações contidas em seus diversos setores ao longo dos anos. ✂️ b) Possibilitar aos administradores públicos e privados acesso a bases de informações fidedignas para desenvolvimento de vigilância sanitária e epidemiológica. ✂️ c) Comprovar as condições para habilitação de benefícios e serviços previdenciários, em particular, o benefício de aposentadoria especial. ✂️ d) Prover o trabalhador de meios de prova produzidos pelo empregador perante a Previdência Social, a outros órgãos públicos e aos sindicatos, de forma a garantir todo direito decorrente da relação de trabalho. ✂️ e) Garantir que os trabalhadores estejam adequadamente treinados em primeiros socorros e prevenção de acidentes no local de trabalho. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 72Q955230 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Técnico em Segurança do Trabalho I, Prefeitura de Toledo PR, FAU, 2025O anexo IV do Decreto 3048 da Previdência social trata sobre os agentes nocivos e o tempo de exposição que conferem o direito ao segurado de aposentadoria especial. De acordo com este anexo, assinale a alternativa que contém a informação correta: ✂️ a) Exposição ao asbesto: tempo de exposição 25 anos. ✂️ b) Exposição ao benzeno: tempo de exposição 20 anos. ✂️ c) Exposição ao chumbo: tempo de exposição 25 anos. ✂️ d) Exposição ao manganês: tempo de exposição 20 anos. ✂️ e) Exposição ao ruído: tempo de exposição 20 anos. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 73Q965760 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do Trabalho, Caixa, CESPE CEBRASPEJulgue os itens a seguir, referentes à avaliação da capacidade laborativa.A reabilitação profissional para mudança de função é indicada para trabalhadores que apresentem incapacidade laborativa total (uniprofissional) ou temporária para as atividades de sua profissão ou função. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 74Q970699 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Ênfase 7 Operação, Petrobras, CESPE CEBRASPE, 2023Julgue o item subsequente, relativos a segurança, meio ambiente e saúde.A umidade está inclusa no rol dos fatores de riscos físicos, enquanto a poeira, por penetrar o organismo pela via respiratória, é considerada um fator de risco biológico. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 75Q1037283 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do Trabalho, DATAPREV, FGV, 2024De acordo com o Decreto nº 3.298/1999, que regulamenta a Lei nº 7.853/1989 sobre a Política Nacional para a Integração da Pessoa com Deficiência, é considerada pessoa com deficiência capacitada para o trabalho aquela que concluiu um curso de educação profissional de nível básico, técnico, tecnológico ou superior, com certificação ou diploma expedido por uma instituição credenciada pelo Ministério da Educação ou por habilitação/reabilitação profissional pelo INSS. Essas pessoas são consideradas ✂️ a) treinadas. ✂️ b) habilitadas. ✂️ c) formadas. ✂️ d) aperfeiçoadas. ✂️ e) profissionalizadas. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 76Q995954 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Engenheiro de Segurança do Trabalho, Prefeitura de Fortaleza CE, IBFC, 2024Em caso de aposentadoria por invalidez, decorrente de acidente de trabalho, será devido, também, ao acidentado, um pecúlio de: ✂️ a) 10 (dez) vezes o valor de referência ✂️ b) 15 (quinze) vezes o valor de referência ✂️ c) 30 (trinta) vezes o valor de referência ✂️ d) 20 (vinte) vezes o valor de referência ✂️ e) 40 (quarenta) vezes o valor de referência Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 77Q965767 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do Trabalho, Caixa, CESPE CEBRASPETexto associado. Acerca da legislação trabalhista e previdenciária, julgue os próximos itens. Será caracterizado o acidente de trabalho, independentemente de perquirição acerca de tempo de latência, desde que perícia médica do INSS identifique nexo técnico epidemiológico entre a atividade desenvolvida pela empresa e a entidade mórbida motivadora da incapacidade do trabalhador. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 78Q970199 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Engenharia de Segurança do Trabalho, Petrobras, CESPE CEBRASPE, 2022No próximo item, apresenta-se uma situação hipotética seguida de uma assertiva a ser julgada com relação aos benefícios previdenciários decorrentes de acidentes do trabalho. Um empregado acidentou-se durante as atividades habituais de trabalho e ficou afastado por sete meses. Quando teve alta médica, ele retornou às suas atividades com sequelas que implicaram redução da capacidade para o trabalho que habitualmente exercia. Nessa situação, o empregado permaneceu recebendo auxílio-doença desde o décimo sexto dia do afastamento da atividade. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 79Q1036617 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Engenheiro de Segurança do Trabalho, Caixa, CESGRANRIO, 2024De acordo com a Lei no 6.514, de dezembro de 1977, que altera o Capítulo V do Título II da Consolidação das Leis do Trabalho, relativo à segurança e medicina do trabalho, e dá outras providências, os empregados devem ✂️ a) usar os equipamentos de proteção individual fornecidos pela empresa. ✂️ b) colaborar com a fiscalização do cumprimento das normas de segurança e medicina do trabalho. ✂️ c) permitir o exercício da fiscalização pela autoridade competente. ✂️ d) cumprir e fazer cumprir as normas de segurança e medicina do trabalho. ✂️ e) elaborar ordens de serviço para precauções e evitar acidentes do trabalho ou doenças ocupacionais. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 80Q964732 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Caixa, CESPE CEBRASPEJulgue o item a seguir, referentes à avaliação da capacidade laborativa. Um trabalhador que apresente perda induzida por ruído ocupacional tem direito ao benefício auxílio doença-acidentário do INSS, mesmo que possa executar outra atividade em que não haja exposição ao risco físico, pois as doenças relacionadas ao trabalho garantem a aposentadoria por invalidez. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 🖨️ Baixar PDF← AnteriorPróximo →
61Q971658 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Mecânica, Petrobras, CESPE CEBRASPE, 2024A respeito de segurança do trabalho e do meio ambiente do trabalho, julgue o item que se segue.A segurança do trabalho envolve direitos trabalhistas e previdenciários dos trabalhadores. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
62Q1043598 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do Trabalho, Prefeitura de Macaé RJ, FGV, 2024Sobre o Auxílio-Acidente, benefício pago ao segurado do INSS quando, em decorrência de acidente, apresentar sequela permanente que reduza definitivamente sua capacidade para o trabalho. Essa situação é avaliada pelo perito médico federal. Sobre o Auxílio-Acidente, analise as afirmativas a seguir. I. Trata de uma indenização que não impede o segurado de continuar trabalhando. II. Para esse benefício não há necessidade de cumprimento de período de carência. III. Pode haver direito ao benefício por conta de prejuízo estético. Está correto o que se afirma em ✂️ a) I, apenas. ✂️ b) I e II, apenas. ✂️ c) I e III, apenas. ✂️ d) II e III, apenas. ✂️ e) I, II e III. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
63Q965608 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do trabalho, Caixa, FCCApós abril de 2007, com a implantação do Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário (NTEP), houve a inversão do ônus da prova da caracterização dos acidentes de trabalho, cabendo atualmente à empresa provar que não houve o acidente, caso ele seja caracterizado pela perícia do INSS. Foi instituído no sentido de reduzir o sub- registro de acidentes do trabalho e de doenças profissionais existentes no país. Como consequência desse fato, ✂️ a) os casos de doenças caracterizadas pelo NTEP como associadas a determinado ramo de atividade de trabalho, implica o direito de o segurado ter seu benefício concedido do tipo acidentário. ✂️ b) a mudança no perfil da concessão de auxílios-doença de natureza acidentária, tendo ocorrido um incremento da ordem de 148% no número de benefícios concedidos dessa espécie. ✂️ c) o benefício direto de não ter repercussão para as empresas e como benefício indireto a melhoria nas estatísticas dos acidentes de trabalho no país. ✂️ d) a identificação automática pelo sistema de uma correlação estatística entre o agravo à saúde, pela classificação do CID 10, e o grau de risco da empresa, classificada pela NR 4, situação esta que levará a ocorrência a ser caracterizada como problema ligado ao trabalho. ✂️ e) a maioria dos recursos tornou-se desnecessária, tanto dos segurados como das empresas, em relação às decisões tomadas pela perícia médica previdenciária quanto à caracterização dos acidentes de trabalho Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
64Q965618 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do trabalho, Caixa, FCCEm relação à Legislação Previdenciária, pode -se afirmar que: ✂️ a) O auxílio- acidente, por ter caráter de indenização, não pode ser acumulado com outros benefícios pagos pela Previdência Social, exceto aposentadoria. O benefício continua a ser pago quando o trabalhador se aposenta. ✂️ b) O auxilio- acidente é o benefício pago ao trabalhador que sofre um acidente e fica com sequelas que reduzem sua capacidade de trabalho. Têm direito ao auxílio- acidente o trabalhador empregado, o avulso e o segurado especial, além do empregado doméstico, o contribuinte individual e o facultativo. ✂️ c) O auxílio- doença é o benefício concedido ao segurado empregado impedido de trabalhar por doença ou acidente por mais de 15 dias consecutivos, a partir do 16º dia de afastamento do trabalho. Para outros segurados, como o doméstico, a Previdência paga o auxílio desde o início da incapacidade e enquanto a mesma perdurar. ✂️ d) O auxílio- doença acidentário é o benefício concedido ao segurado incapacitado para o trabalho em decorrência de acidente de trabalho ou de doença profissional. Sua concessão exige um tempo mínimo de 12 meses de contribuição. ✂️ e) Aposentadoria por invalidez é o benefício concedido aos trabalhadores que, por doença ou acidente, forem considerados pela perícia médica da Previdência Social incapacitados para exercer suas atividades ou outro tipo de serviço que lhes garanta o sustento. Esta aposentadoria é vitalícia depois de concedida. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
65Q955228 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Técnico em Segurança do Trabalho I, Prefeitura de Toledo PR, FAU, 2025O Anexo II do Decreto 3048 da Previdência Social trata sobre agentes patogênicos causadores de doenças profissionais ou do trabalho, e, nele, relaciona quais são os agentes patogênicos aos trabalhos que contém o risco. A respeito disto, considerando o agente patogênico “chumbo e seus compostos”, são trabalhos que contém o risco, EXCETO: ✂️ a) Curtição e outros trabalhos com o couro. ✂️ b) Extração de minérios, metalurgia e refinação do chumbo. ✂️ c) Fabricação de acumuladores e baterias (placas). ✂️ d) Soldagem. ✂️ e) Fabricação de vidro, cristal e esmalte vitrificado. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
66Q1036904 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Rio Grande do Sul, Caixa, CESGRANRIO, 2024O Perfil Previdenciário Profissiográfico (PPP) é um formulário com campos a serem preenchidos, relativos às informações do empregado, tais como sua atividade profissional, presença de exposição a agentes com potencial danoso a sua saúde, sua intensidade, concentração e dados referentes ao empregador. Diante da natureza desse formulário, deve estar registrado no formulário PPP o seguinte: ✂️ a) resultados dos exames obrigatórios para executar a atividade laborativa descrita. ✂️ b) descrição das atividades de grupos de trabalhadores agregados com exatidão e de forma sucinta, com a utilização de verbos no infinitivo impessoal. ✂️ c) informações sobre as Comunicações de Acidente do Trabalho registradas pela empresa na Previdência Social, nos casos em que exista afastamento do trabalho decorrente do acidente. ✂️ d) definição da necessidade do uso de equipamento de proteção individual eficaz para a atividade laborativa do empregado, constando o mecanismo necessário para realizar a higienização. ✂️ e) avaliação e controle das exposições ocupacionais a agentes físicos, químicos e biológicos de acordo com a base legal vigente no Brasil. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
67Q965765 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do Trabalho, Caixa, CESPE CEBRASPETexto associado. Em 2011, quando José estava com sessenta e dois anos de idade, aposentou-se como pedreiro por tempo de serviço. Três meses após sua aposentadoria, ele começou a trabalhar em outra empresa, como auxiliar de serviços gerais. Após alguns meses de trabalho, José sofreu uma queda no local de trabalho e fraturou o membro inferior direito, e, devido a esse acidente, foi afastado do serviço por quarenta e cinco dias. Após quinze dias de seu retorno às atividades, ele sofreu um acidente de carro, não relacionado ao trabalho, que lhe causou uma nova fratura no mesmo membro antes afetado, que demandou a realização de uma cirurgia e o afastamento de José do trabalho por mais noventa dias. Com base nessa situação hipotética, julgue os itens a seguir. Durante o período da primeira licença, José fazia jus a continuar recebendo sua aposentadoria e, a partir do décimo sexto dia de afastamento do trabalho, a receber também o auxílio-doença acidentário. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
68Q965766 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do Trabalho, Caixa, CESPE CEBRASPETexto associado. Acerca da legislação trabalhista e previdenciária, julgue os próximos itens. O fator acidentário de prevenção, multiplicador variável, no intervalo contínuo de cinco décimos a dois inteiros, aplicado com quatro casas decimais, é utilizado para o cálculo do valor da contribuição que cabe à empresa para o financiamento dos benefícios previdenciários concedidos, em razão do grau de incidência de incapacidade laborativa decorrente dos riscos ambientais do trabalho. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
69Q965783 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do Trabalho, Caixa, CESPE CEBRASPETexto associado. Com relação à Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS), entidade criada com a finalidade institucional de promover a defesa do interesse público na assistência suplementar à saúde, regulando as operadoras setoriais, inclusive quanto às suas relações com prestadores e consumidores, contribuindo para o desenvolvimento das ações de saúde no país, julgue os itens que se seguem. Cabe à ANS estabelecer normas para ressarcimento ao SUS, quando os usuários das operadoras de planos de saúde recebem atendimento médico no SUS, embora, na prática, isso ainda não ocorra, pois as normas que deveriam reger essa questão ainda não foram elaboradas. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
70Q965615 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do trabalho, Caixa, FCCCaixa de agência bancária que se encontra afastado há mais de 90 dias de suas atividades laborais, por conta de acidente ou doença relacionada ao trabalho, tem direito ao benefício de ✂️ a) auxílio- doença previdenciário a ser pago a partir do 16o dia de afastamento até seu retorno ao trabalho, estando- lhe assegurado o depósito do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço e establilidade por 12 meses após a alta. ✂️ b) auxílio- doença acidentário a ser pago a partir do 16o dia de afastamento até seu retorno ao trabalho, estando- lhe assegurado o depósito do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço e establilidade por 12 meses após a alta. ✂️ c) auxílio- acidente a ser pago a partir do 16o dia de afastamento até seu retorno ao trabalho, estando- lhe assegurado o depósito do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço e establilidade por 12 meses após a alta. ✂️ d) auxílio- doença acidentário a ser pago a partir do 16o dia de afastamento até seu retorno ao trabalho, estando- lhe assegurado o depósito do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço e establilidade por 6 meses após a alta. ✂️ e) auxílio- doença previdenciário a ser pago a partir do 16o dia de afastamento até seu retorno ao trabalho, estando- lhe assegurado o depósito do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço e establilidade por 6 meses após a alta. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
71Q987485 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Enfermeiro do Trabalho, CISDESTE MG, IBADE, 2024Qual é o objetivo principal do Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP)? ✂️ a) Prover a empresa de meios de prova produzidos em tempo real, de modo a organizar e a individualizar as informações contidas em seus diversos setores ao longo dos anos. ✂️ b) Possibilitar aos administradores públicos e privados acesso a bases de informações fidedignas para desenvolvimento de vigilância sanitária e epidemiológica. ✂️ c) Comprovar as condições para habilitação de benefícios e serviços previdenciários, em particular, o benefício de aposentadoria especial. ✂️ d) Prover o trabalhador de meios de prova produzidos pelo empregador perante a Previdência Social, a outros órgãos públicos e aos sindicatos, de forma a garantir todo direito decorrente da relação de trabalho. ✂️ e) Garantir que os trabalhadores estejam adequadamente treinados em primeiros socorros e prevenção de acidentes no local de trabalho. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
72Q955230 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Técnico em Segurança do Trabalho I, Prefeitura de Toledo PR, FAU, 2025O anexo IV do Decreto 3048 da Previdência social trata sobre os agentes nocivos e o tempo de exposição que conferem o direito ao segurado de aposentadoria especial. De acordo com este anexo, assinale a alternativa que contém a informação correta: ✂️ a) Exposição ao asbesto: tempo de exposição 25 anos. ✂️ b) Exposição ao benzeno: tempo de exposição 20 anos. ✂️ c) Exposição ao chumbo: tempo de exposição 25 anos. ✂️ d) Exposição ao manganês: tempo de exposição 20 anos. ✂️ e) Exposição ao ruído: tempo de exposição 20 anos. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
73Q965760 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do Trabalho, Caixa, CESPE CEBRASPEJulgue os itens a seguir, referentes à avaliação da capacidade laborativa.A reabilitação profissional para mudança de função é indicada para trabalhadores que apresentem incapacidade laborativa total (uniprofissional) ou temporária para as atividades de sua profissão ou função. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
74Q970699 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Ênfase 7 Operação, Petrobras, CESPE CEBRASPE, 2023Julgue o item subsequente, relativos a segurança, meio ambiente e saúde.A umidade está inclusa no rol dos fatores de riscos físicos, enquanto a poeira, por penetrar o organismo pela via respiratória, é considerada um fator de risco biológico. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
75Q1037283 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do Trabalho, DATAPREV, FGV, 2024De acordo com o Decreto nº 3.298/1999, que regulamenta a Lei nº 7.853/1989 sobre a Política Nacional para a Integração da Pessoa com Deficiência, é considerada pessoa com deficiência capacitada para o trabalho aquela que concluiu um curso de educação profissional de nível básico, técnico, tecnológico ou superior, com certificação ou diploma expedido por uma instituição credenciada pelo Ministério da Educação ou por habilitação/reabilitação profissional pelo INSS. Essas pessoas são consideradas ✂️ a) treinadas. ✂️ b) habilitadas. ✂️ c) formadas. ✂️ d) aperfeiçoadas. ✂️ e) profissionalizadas. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
76Q995954 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Engenheiro de Segurança do Trabalho, Prefeitura de Fortaleza CE, IBFC, 2024Em caso de aposentadoria por invalidez, decorrente de acidente de trabalho, será devido, também, ao acidentado, um pecúlio de: ✂️ a) 10 (dez) vezes o valor de referência ✂️ b) 15 (quinze) vezes o valor de referência ✂️ c) 30 (trinta) vezes o valor de referência ✂️ d) 20 (vinte) vezes o valor de referência ✂️ e) 40 (quarenta) vezes o valor de referência Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
77Q965767 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Médico do Trabalho, Caixa, CESPE CEBRASPETexto associado. Acerca da legislação trabalhista e previdenciária, julgue os próximos itens. Será caracterizado o acidente de trabalho, independentemente de perquirição acerca de tempo de latência, desde que perícia médica do INSS identifique nexo técnico epidemiológico entre a atividade desenvolvida pela empresa e a entidade mórbida motivadora da incapacidade do trabalhador. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
78Q970199 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Engenharia de Segurança do Trabalho, Petrobras, CESPE CEBRASPE, 2022No próximo item, apresenta-se uma situação hipotética seguida de uma assertiva a ser julgada com relação aos benefícios previdenciários decorrentes de acidentes do trabalho. Um empregado acidentou-se durante as atividades habituais de trabalho e ficou afastado por sete meses. Quando teve alta médica, ele retornou às suas atividades com sequelas que implicaram redução da capacidade para o trabalho que habitualmente exercia. Nessa situação, o empregado permaneceu recebendo auxílio-doença desde o décimo sexto dia do afastamento da atividade. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
79Q1036617 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Engenheiro de Segurança do Trabalho, Caixa, CESGRANRIO, 2024De acordo com a Lei no 6.514, de dezembro de 1977, que altera o Capítulo V do Título II da Consolidação das Leis do Trabalho, relativo à segurança e medicina do trabalho, e dá outras providências, os empregados devem ✂️ a) usar os equipamentos de proteção individual fornecidos pela empresa. ✂️ b) colaborar com a fiscalização do cumprimento das normas de segurança e medicina do trabalho. ✂️ c) permitir o exercício da fiscalização pela autoridade competente. ✂️ d) cumprir e fazer cumprir as normas de segurança e medicina do trabalho. ✂️ e) elaborar ordens de serviço para precauções e evitar acidentes do trabalho ou doenças ocupacionais. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
80Q964732 | Segurança e Saúde no Trabalho, Legislação Trabalhista Brasileira e Internacional, Caixa, CESPE CEBRASPEJulgue o item a seguir, referentes à avaliação da capacidade laborativa. Um trabalhador que apresente perda induzida por ruído ocupacional tem direito ao benefício auxílio doença-acidentário do INSS, mesmo que possa executar outra atividade em que não haja exposição ao risco físico, pois as doenças relacionadas ao trabalho garantem a aposentadoria por invalidez. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro