Início Questões de Concursos Regime Disciplinar Resolva questões de Regime Disciplinar comentadas com gabarito, online ou em PDF, revisando rapidamente e fixando o conteúdo de forma prática. Regime Disciplinar Ordenar por: Mais populares Mais recentes Mais comentadas Filtrar questões: Exibir todas as questões Exibir questões resolvidas Excluir questões resolvidas Exibir questões que errei Filtrar 461Q403179 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Auxiliar Judiciário, TRT 5a, FCCPara responder às questões de números 31 a 50 considere o regime da Lei no 8.112/90. Quando um servidor é condenado a pagar uma indenização à Administração, o valor da indenização pode ser descontado em parcelas de sua remuneração. Se esse mesmo servidor for demitido, ✂️ a) terá o prazo de 90 dias para quitar o débito. ✂️ b) o parcelamento será mantido. ✂️ c) terá o prazo de 10 dias para quitar o débito. ✂️ d) terá o prazo de 30 dias para quitar o débito. ✂️ e) terá o prazo de 60 dias para quitar o débito. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 462Q402961 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Auxiliar Judiciário, TRT 5a, FCCPara responder às questões de números 31 a 50 considere o regime da Lei no 8.112/90. Se um servidor público faltar ao serviço, sem motivo justificado, perderá o equivalente ✂️ a) à remuneração do dia acrescida de um terço. ✂️ b) a um terço da remuneração do dia. ✂️ c) à metade da remuneração do dia. ✂️ d) à remuneração do dia. ✂️ e) ao dobro da remuneração do dia. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 463Q410950 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Administrador, MPOG, CESPE CEBRASPETendo como referência as disposições do Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal (Decreto n.º 1.171/1994), da Lei n.º 8.112/1990 e alterações e da Lei n.º 8.429/1992, julgue os próximos itens. Ao servidor público que recusar fé a documentos públicos será aplicada a penalidade de advertência. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 464Q397158 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Analista de Plajenamento, INPI, CESPE CEBRASPECom base no Regime Jurídico dos Servidores Públicos Civis da União, das autarquias e das fundações públicas federais, julgue os itens a seguir. Caso um servidor público considere que as ordens de seu superior imediato sejam ilegais, mas não tenha certeza sobre a ilegalidade dessas ordens, ele deve cumpri-las, a fim de precaver-se contra a incidência de inobservância das normas legais e regulamentares. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 465Q397421 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Analista Judiciário, TRF 1a, FCCJosé, servidor público federal, responde a processo administrativo por ter faltado ao serviço, sem causa justificada, por sessenta dias, interpoladamente, durante o período de doze meses. Conforme preceitua a Lei no 8.112/1990, estará sujeito à pena de ✂️ a) demissão. ✂️ b) suspensão pelo prazo máximo de noventa dias. ✂️ c) advertência. ✂️ d) disponibilidade. ✂️ e) multa. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 466Q403112 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Técnico Judiciário, TRE RN, FCCNos termos da Lei nº 8.112/90, ao servidor é proibido ✂️ a) opor resistência justificada ao andamento de processo. ✂️ b) ausentar-se do serviço durante o expediente, mesmo que tenha autorização do chefe imediato. ✂️ c) manter sob sua chefia imediata parente de quarto grau civil. ✂️ d) retirar documento da repartição, ainda que tenha autorização de autoridade competente. ✂️ e) promover manifestação de apreço no recinto da repartição. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 467Q396225 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Analista Judiciário, TST, FCCDe acordo com a Lei nº 8.112/90, é obrigatória a instauração de procedimento disciplinar quando o ilícito praticado pelo servidor for apenado com ✂️ a) suspensão por mais de 15 dias. ✂️ b) disponibilidade compulsória. ✂️ c) cassação de aposentadoria. ✂️ d) afastamento. ✂️ e) exoneração. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 468Q409811 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Analista Judiciário, TRT 8a, CESPE CEBRASPEA respeito da responsabilidade do servidor, assinale a opção correta à luz da Lei n.º 8.112/1990. ✂️ a) A responsabilidade regressiva do servidor por dano praticado contra terceiro no exercício de suas funções é objetiva. ✂️ b) A responsabilidade criminal do servidor alcança contravenções eventualmente por ele praticadas no exercício de suas funções. ✂️ c) A responsabilidade regressiva do servidor por dano praticado contra terceiro é personalíssima, não se estendendo a seus herdeiros e sucessores. ✂️ d) Eventual decisão que absolva servidor público na esfera penal não interfere nas esferas civil e administrativa. ✂️ e) A denúncia feita pelo servidor à autoridade competente a respeito da suspeita de envolvimento de seu superior em ato de improbidade acarreta a sua responsabilidade, se posteriormente verificada a inexistência de infração. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 469Q395736 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Técnico Judiciário, TRT 4a, FCCDentre outras proibições previstas ao servidor público federal, consta a de ✂️ a) aceitar pensão, emprego ou comissão da União Federal, seja na Administração direta ou indireta. ✂️ b) utilizar recursos materiais da repartição ou pessoal no serviço público. ✂️ c) recusar-se a atualizar os seus dados cadastrais quando solicitado por terceiros, que não a Administração. ✂️ d) atuar, como procurador, junto a repartições públicas, salvo quando se tratar de benefícios assistenciais de parentes até segundo grau. ✂️ e) manter sob sua chefia imediata, em função de confiança, primos. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 470Q391644 | Direito Administrativo, Regime DisciplinarUm dos deveres do servidor público é ✂️ a) atender com presteza ao público em geral, prestando as informações requeridas, ainda que protegidas por sigilo. ✂️ b) atuar, como procurador ou intermediário, junto a repartições públicas, em benefício de terceiros. ✂️ c) levar ao conhecimento da autoridade superior as irregularidades de que tiver ciência em razão do cargo. ✂️ d) cumprir ordens superiores, ainda que manifestamente ilegais. ✂️ e) aceitar comissão, emprego ou pensão de estado estrangeiro. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 471Q400879 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Técnico Judiciário, TRT 16a, CESPE CEBRASPE Após o preenchimento de todas as formalidades exigidas por lei, João tomou posse em um cargo público federal efetivo que não é abrangido pelas hipóteses de acumulação previstas na Constituição Federal. Um mês após a sua entrada em efetivo exercício, a administração recebeu denúncia de que João ainda mantinha contrato de trabalho com uma empresa pública instituída por estado-membro da Federação. Considerando a situação hipotética acima e os dispositivos da Lei n.º 8.112/1990 — Regime Jurídico dos Servidores Públicos Civis da União — vigentes, julgue os itens seguintes. Se devidamente caracterizada a acumulação ilegal e provada a má-fé de João, aplicar-se-á a ele a pena de demissão, hipótese em que a empresa pública estadual com a qual João mantém relação de emprego deverá ser comunicada. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 472Q402166 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Assistente em Administração, UFMG, FUNDEP UFMGSegundo a Lei 8.112/90, são penalidades disciplinares, EXCETO. ✂️ a) Destituição de cargo em comissão. ✂️ b) Demissão. ✂️ c) Advertência oral. ✂️ d) Cassação de aposentadoria ou disponibilidade. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 473Q401963 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Advogado, FEAES PR, PUC PRA lei estabelecerá os prazos de prescrição para ilícitos praticados por qualquer agente, servidor ou não, que cause prejuízos ao erário. Quanto ao prazo para ajuizamento das respectivas ações de ressarcimento, assinale a alternativa CORRETA: ✂️ a) O prazo é imprescritível. ✂️ b) O prazo é de 01 (um) ano. ✂️ c) O prazo é de 03 (três) anos. ✂️ d) O prazo é de 02 (dois) anos. ✂️ e) O prazo é de 05 (cinco) anos. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 474Q408366 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Tecnólogo, FUB, CESPE CEBRASPEA respeito de direitos, deveres e responsabilidades dos servidores públicos civis, julgue os itens seguintes. É dever do servidor público civil da União zelar pela economia do material e pela conservação do patrimônio público. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 475Q402811 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Técnico Judiciário, TRT 17a, CESPE CEBRASPEEm relação aos deveres e às penalidades dos servidores públicos civis da União e aos atos de improbidade administrativa, julgue os itens subsequentes. O servidor público responde civil, penal e administrativamente pelo exercício irregular de suas atribuições. Assim, caso venha a ser demitido pela comprovada aplicação irregular de dinheiro público, os bens de sua propriedade que assegurem o integral ressarcimento do dano devem ser declarados indisponíveis. Além disso, o servidor deve ressarcir o erário e responder à ação penal cabível. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 476Q394367 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Analista Judiciário, TJ DF, CESPE CEBRASPEUm servidor público titular de cargo efetivo praticou ato considerado ilícito pela administração, tendo sido deflagrados os processos para a apuração de responsabilidades administrativa, penal e civil. Na esfera penal, a autoridade julgadora entendeu que o ato fora praticado no exercício regular de um direito. Nessa situação, o servidor ✂️ a) será responsabilizado apenas administrativamente. ✂️ b) será responsabilizado administrativa e civilmente. ✂️ c) não será responsabilizado administrativamente mas poderá ser responsabilizado civilmente. ✂️ d) será responsabilizado civilmente, caso fique provado que a ação foi dolosa. ✂️ e) não será responsabilizado administrativamente nem civilmente. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 477Q405386 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Analista Judiciário, TRE BA, CESPE CEBRASPENo que se refere ao processo administrativo disciplinar, estabelecido na Lei n.º 8.112/1990, julgue os itens subsequentes. É proibido ao servidor retirar, sem prévia anuência da autoridade competente, qualquer documento ou objeto da sua repartição. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 478Q396684 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Analista Judiciário, TRT 5a, FCCPara responder às questões de números 23 a 29 considere o regime da Lei no 8.112/90. Determinado servidor praticou um ato passível de configurar, ao mesmo tempo, ilícito penal e administrativo, tendo sido instaurados processos distintos nesses dois âmbitos. O processo penal encerrou-se primeiro, absolvendo- se o servidor por não corresponder o ato em questão a nenhum tipo penal. Nessa situação, o servidor ✂️ a) poderá ser condenado no processo administrativo. ✂️ b) deverá ser igualmente absolvido no processo administrativo, pois a sanção administrativa é acessória à sanção penal. ✂️ c) deverá ser igualmente absolvido no processo administrativo, pois o processo penal é prejudicial em relação ao processo administrativo. ✂️ d) deverá ser igualmente absolvido no processo administrativo, pois a absolvição penal acarreta a absolvição no processo administrativo. ✂️ e) deverá ser igualmente absolvido no processo administrativo, pois não pode sofrer dois processos em relação ao mesmo ato. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 479Q392621 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Agente de Apoio, MPE AM, CESPE CEBRASPEA respeito dos servidores públicos, julgue os seguintes itens. Existe a possibilidade de a administração, quando houver conveniência para o serviço, converter a penalidade de suspensão em multa. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 480Q395225 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Auxiliar Judiciário, TRT 5a, FCCPara responder às questões de números 31 a 50 considere o regime da Lei no 8.112/90. É dever do servidor público ✂️ a) manter conduta incompatível com a moralidade administrativa. ✂️ b) aceitar comissão, emprego ou pensão de estado estrangeiro. ✂️ c) cumprir as ordens superiores, mesmo quando manifestamente ilegais. ✂️ d) recusar fé a documentos públicos. ✂️ e) guardar sigilo sobre assunto da repartição. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 🖨️ Baixar PDF← AnteriorPróximo →
461Q403179 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Auxiliar Judiciário, TRT 5a, FCCPara responder às questões de números 31 a 50 considere o regime da Lei no 8.112/90. Quando um servidor é condenado a pagar uma indenização à Administração, o valor da indenização pode ser descontado em parcelas de sua remuneração. Se esse mesmo servidor for demitido, ✂️ a) terá o prazo de 90 dias para quitar o débito. ✂️ b) o parcelamento será mantido. ✂️ c) terá o prazo de 10 dias para quitar o débito. ✂️ d) terá o prazo de 30 dias para quitar o débito. ✂️ e) terá o prazo de 60 dias para quitar o débito. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
462Q402961 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Auxiliar Judiciário, TRT 5a, FCCPara responder às questões de números 31 a 50 considere o regime da Lei no 8.112/90. Se um servidor público faltar ao serviço, sem motivo justificado, perderá o equivalente ✂️ a) à remuneração do dia acrescida de um terço. ✂️ b) a um terço da remuneração do dia. ✂️ c) à metade da remuneração do dia. ✂️ d) à remuneração do dia. ✂️ e) ao dobro da remuneração do dia. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
463Q410950 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Administrador, MPOG, CESPE CEBRASPETendo como referência as disposições do Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal (Decreto n.º 1.171/1994), da Lei n.º 8.112/1990 e alterações e da Lei n.º 8.429/1992, julgue os próximos itens. Ao servidor público que recusar fé a documentos públicos será aplicada a penalidade de advertência. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
464Q397158 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Analista de Plajenamento, INPI, CESPE CEBRASPECom base no Regime Jurídico dos Servidores Públicos Civis da União, das autarquias e das fundações públicas federais, julgue os itens a seguir. Caso um servidor público considere que as ordens de seu superior imediato sejam ilegais, mas não tenha certeza sobre a ilegalidade dessas ordens, ele deve cumpri-las, a fim de precaver-se contra a incidência de inobservância das normas legais e regulamentares. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
465Q397421 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Analista Judiciário, TRF 1a, FCCJosé, servidor público federal, responde a processo administrativo por ter faltado ao serviço, sem causa justificada, por sessenta dias, interpoladamente, durante o período de doze meses. Conforme preceitua a Lei no 8.112/1990, estará sujeito à pena de ✂️ a) demissão. ✂️ b) suspensão pelo prazo máximo de noventa dias. ✂️ c) advertência. ✂️ d) disponibilidade. ✂️ e) multa. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
466Q403112 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Técnico Judiciário, TRE RN, FCCNos termos da Lei nº 8.112/90, ao servidor é proibido ✂️ a) opor resistência justificada ao andamento de processo. ✂️ b) ausentar-se do serviço durante o expediente, mesmo que tenha autorização do chefe imediato. ✂️ c) manter sob sua chefia imediata parente de quarto grau civil. ✂️ d) retirar documento da repartição, ainda que tenha autorização de autoridade competente. ✂️ e) promover manifestação de apreço no recinto da repartição. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
467Q396225 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Analista Judiciário, TST, FCCDe acordo com a Lei nº 8.112/90, é obrigatória a instauração de procedimento disciplinar quando o ilícito praticado pelo servidor for apenado com ✂️ a) suspensão por mais de 15 dias. ✂️ b) disponibilidade compulsória. ✂️ c) cassação de aposentadoria. ✂️ d) afastamento. ✂️ e) exoneração. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
468Q409811 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Analista Judiciário, TRT 8a, CESPE CEBRASPEA respeito da responsabilidade do servidor, assinale a opção correta à luz da Lei n.º 8.112/1990. ✂️ a) A responsabilidade regressiva do servidor por dano praticado contra terceiro no exercício de suas funções é objetiva. ✂️ b) A responsabilidade criminal do servidor alcança contravenções eventualmente por ele praticadas no exercício de suas funções. ✂️ c) A responsabilidade regressiva do servidor por dano praticado contra terceiro é personalíssima, não se estendendo a seus herdeiros e sucessores. ✂️ d) Eventual decisão que absolva servidor público na esfera penal não interfere nas esferas civil e administrativa. ✂️ e) A denúncia feita pelo servidor à autoridade competente a respeito da suspeita de envolvimento de seu superior em ato de improbidade acarreta a sua responsabilidade, se posteriormente verificada a inexistência de infração. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
469Q395736 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Técnico Judiciário, TRT 4a, FCCDentre outras proibições previstas ao servidor público federal, consta a de ✂️ a) aceitar pensão, emprego ou comissão da União Federal, seja na Administração direta ou indireta. ✂️ b) utilizar recursos materiais da repartição ou pessoal no serviço público. ✂️ c) recusar-se a atualizar os seus dados cadastrais quando solicitado por terceiros, que não a Administração. ✂️ d) atuar, como procurador, junto a repartições públicas, salvo quando se tratar de benefícios assistenciais de parentes até segundo grau. ✂️ e) manter sob sua chefia imediata, em função de confiança, primos. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
470Q391644 | Direito Administrativo, Regime DisciplinarUm dos deveres do servidor público é ✂️ a) atender com presteza ao público em geral, prestando as informações requeridas, ainda que protegidas por sigilo. ✂️ b) atuar, como procurador ou intermediário, junto a repartições públicas, em benefício de terceiros. ✂️ c) levar ao conhecimento da autoridade superior as irregularidades de que tiver ciência em razão do cargo. ✂️ d) cumprir ordens superiores, ainda que manifestamente ilegais. ✂️ e) aceitar comissão, emprego ou pensão de estado estrangeiro. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
471Q400879 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Técnico Judiciário, TRT 16a, CESPE CEBRASPE Após o preenchimento de todas as formalidades exigidas por lei, João tomou posse em um cargo público federal efetivo que não é abrangido pelas hipóteses de acumulação previstas na Constituição Federal. Um mês após a sua entrada em efetivo exercício, a administração recebeu denúncia de que João ainda mantinha contrato de trabalho com uma empresa pública instituída por estado-membro da Federação. Considerando a situação hipotética acima e os dispositivos da Lei n.º 8.112/1990 — Regime Jurídico dos Servidores Públicos Civis da União — vigentes, julgue os itens seguintes. Se devidamente caracterizada a acumulação ilegal e provada a má-fé de João, aplicar-se-á a ele a pena de demissão, hipótese em que a empresa pública estadual com a qual João mantém relação de emprego deverá ser comunicada. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
472Q402166 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Assistente em Administração, UFMG, FUNDEP UFMGSegundo a Lei 8.112/90, são penalidades disciplinares, EXCETO. ✂️ a) Destituição de cargo em comissão. ✂️ b) Demissão. ✂️ c) Advertência oral. ✂️ d) Cassação de aposentadoria ou disponibilidade. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
473Q401963 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Advogado, FEAES PR, PUC PRA lei estabelecerá os prazos de prescrição para ilícitos praticados por qualquer agente, servidor ou não, que cause prejuízos ao erário. Quanto ao prazo para ajuizamento das respectivas ações de ressarcimento, assinale a alternativa CORRETA: ✂️ a) O prazo é imprescritível. ✂️ b) O prazo é de 01 (um) ano. ✂️ c) O prazo é de 03 (três) anos. ✂️ d) O prazo é de 02 (dois) anos. ✂️ e) O prazo é de 05 (cinco) anos. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
474Q408366 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Tecnólogo, FUB, CESPE CEBRASPEA respeito de direitos, deveres e responsabilidades dos servidores públicos civis, julgue os itens seguintes. É dever do servidor público civil da União zelar pela economia do material e pela conservação do patrimônio público. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
475Q402811 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Técnico Judiciário, TRT 17a, CESPE CEBRASPEEm relação aos deveres e às penalidades dos servidores públicos civis da União e aos atos de improbidade administrativa, julgue os itens subsequentes. O servidor público responde civil, penal e administrativamente pelo exercício irregular de suas atribuições. Assim, caso venha a ser demitido pela comprovada aplicação irregular de dinheiro público, os bens de sua propriedade que assegurem o integral ressarcimento do dano devem ser declarados indisponíveis. Além disso, o servidor deve ressarcir o erário e responder à ação penal cabível. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
476Q394367 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Analista Judiciário, TJ DF, CESPE CEBRASPEUm servidor público titular de cargo efetivo praticou ato considerado ilícito pela administração, tendo sido deflagrados os processos para a apuração de responsabilidades administrativa, penal e civil. Na esfera penal, a autoridade julgadora entendeu que o ato fora praticado no exercício regular de um direito. Nessa situação, o servidor ✂️ a) será responsabilizado apenas administrativamente. ✂️ b) será responsabilizado administrativa e civilmente. ✂️ c) não será responsabilizado administrativamente mas poderá ser responsabilizado civilmente. ✂️ d) será responsabilizado civilmente, caso fique provado que a ação foi dolosa. ✂️ e) não será responsabilizado administrativamente nem civilmente. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
477Q405386 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Analista Judiciário, TRE BA, CESPE CEBRASPENo que se refere ao processo administrativo disciplinar, estabelecido na Lei n.º 8.112/1990, julgue os itens subsequentes. É proibido ao servidor retirar, sem prévia anuência da autoridade competente, qualquer documento ou objeto da sua repartição. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
478Q396684 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Analista Judiciário, TRT 5a, FCCPara responder às questões de números 23 a 29 considere o regime da Lei no 8.112/90. Determinado servidor praticou um ato passível de configurar, ao mesmo tempo, ilícito penal e administrativo, tendo sido instaurados processos distintos nesses dois âmbitos. O processo penal encerrou-se primeiro, absolvendo- se o servidor por não corresponder o ato em questão a nenhum tipo penal. Nessa situação, o servidor ✂️ a) poderá ser condenado no processo administrativo. ✂️ b) deverá ser igualmente absolvido no processo administrativo, pois a sanção administrativa é acessória à sanção penal. ✂️ c) deverá ser igualmente absolvido no processo administrativo, pois o processo penal é prejudicial em relação ao processo administrativo. ✂️ d) deverá ser igualmente absolvido no processo administrativo, pois a absolvição penal acarreta a absolvição no processo administrativo. ✂️ e) deverá ser igualmente absolvido no processo administrativo, pois não pode sofrer dois processos em relação ao mesmo ato. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
479Q392621 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Agente de Apoio, MPE AM, CESPE CEBRASPEA respeito dos servidores públicos, julgue os seguintes itens. Existe a possibilidade de a administração, quando houver conveniência para o serviço, converter a penalidade de suspensão em multa. ✂️ a) Certo ✂️ b) Errado Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
480Q395225 | Direito Administrativo, Regime Disciplinar, Auxiliar Judiciário, TRT 5a, FCCPara responder às questões de números 31 a 50 considere o regime da Lei no 8.112/90. É dever do servidor público ✂️ a) manter conduta incompatível com a moralidade administrativa. ✂️ b) aceitar comissão, emprego ou pensão de estado estrangeiro. ✂️ c) cumprir as ordens superiores, mesmo quando manifestamente ilegais. ✂️ d) recusar fé a documentos públicos. ✂️ e) guardar sigilo sobre assunto da repartição. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro