Início Questões de Concursos Analista Judiciário Psicologia Resolva questões de Analista Judiciário Psicologia comentadas com gabarito, online ou em PDF, revisando rapidamente e fixando o conteúdo de forma prática. Analista Judiciário Psicologia Ordenar por: Mais populares Mais recentes Mais comentadas Filtrar questões: Exibir todas as questões Exibir questões resolvidas Excluir questões resolvidas Exibir questões que errei Filtrar 81Q151143 | Psicologia, Avaliação psicológica, Analista Judiciário Psicologia, TRT 1a REGIÃO, FCCO psicodiagnóstico clínico acaba com uma entrevista, na qual o profissional explica ao entrevistado as conclusões extraídas e conversa sobre elas. Trata-se da Entrevista de ✂️ a) Devolução. ✂️ b) Solução. ✂️ c) Comunhão. ✂️ d) Avaliação. ✂️ e) Compreensão. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 82Q151566 | Gestão de Pessoas, Feedback, Analista Judiciário Psicologia, TRE CE, FCCO feedback de pesquisa é uma técnica de desenvolvimento organizacional que envolve em um de seus estágios a realização de uma pesquisa sobre ✂️ a) os sentimentos dos funcionários em relação à sua remuneração e as opiniões sobre o mercado de trabalho. ✂️ b) as atitudes e opiniões dos funcionários. ✂️ c) o nível de excelência na gestão de pessoas e opiniões sobre o pacote de benefícios. ✂️ d) a aderência dos funcionários às políticas de segurança no trabalho e opiniões sobre melhorias no pacote de benefícios. ✂️ e) a contribuição da direção da empresa para o cumprimento dos objetivos corporativos e opiniões sobre os processos de trabalho adotados. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 83Q150498 | Psicologia, Psicologia e Saúde, Analista Judiciário Psicologia, TRF 2a, FCCNa obra Psicossomática Hoje, organizada por Julio de Mello Filho, encontra-se que a progressiva e maciça participação do psicólogo na área de saúde, nos hospitais, nos ambulatórios, nos postos de saúde e até nos serviços clínicos particulares, nas mais variadas especialidades e tipos de atendimento, tem estimulado uma crescente preocupação com as questões psicológicas, sendo que duas linhas mestras da questão psicossomática podem ser apontadas: a de que o êxito terapêutico está extremamente vinculado à relação dinâmica médico-paciente e a de que a patologia do homem sempre deve levar em conta a dimensão simbólica pela qual é constituído, o que impõe o conhecimento dos aspectos ✂️ a) motivacionais do paciente. ✂️ b) psicossociais do doente. ✂️ c) pessoais do enfermo. ✂️ d) culturais do indivíduo. ✂️ e) econômicos do consultante. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 84Q148715 | Psicologia, Psicanalise, Analista Judiciário Psicologia, TRT 18a Região, FCCÉ conhecida a importância do insight e da elaboração no tratamento analítico. A elaboração pode ser definida como o processo pelo qual um paciente em análise descobre as conotações de alguma interpretação ou insight. Trata-se de um processo dinâmico que às vezes se produz espontaneamente frente a situações que permitam perceber a verdadeira e inconsciente natureza ✂️ a) dos conflitos internos. ✂️ b) dos esquemas referenciais conscientes. ✂️ c) das pautas conscientes. ✂️ d) da problemática interpessoal. ✂️ e) da problemática transpessoal. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 85Q149471 | Psicologia, Psicologia Cognitiva, Analista Judiciário Psicologia, TJ PI, FCCAlgumas características básicas diferenciam a terapia cognitiva de outras abordagens. Para Judith Beck (1977), a terapia cognitiva é uma abordagem ✂️ a) diretiva, pois é dirigida aos problemas apresentados no aqui e agora, trabalhando pensamentos, sentimentos e comportamentos atuais do cliente e usando os dados da história passada apenas quando contribuem para uma maior e melhor compreensão de suas crenças. ✂️ b) instrutiva, pois o terapeuta ensina ao paciente o modelo comportamental dinâmico, a natureza do(s) seu(s) problema(s), o processo terapêutico e a prevenção de recaída. ✂️ c) versátil, já que o número de sessões necessárias para o tratamento completo varia em função do tipo, da gravidade e da quantidade de emoções e pensamentos disfuncionais. ✂️ d) pouco estruturada, pois a terapia estabelece apenas uma sequência de dez sessões previamente esta- belecidas. ✂️ e) que utiliza tarefas somente dentro das sessões, a serem cobradas nas próximas sessões de terapia, com a finalidade de avaliar o progresso do trabalho terapêutico, segundo a opinião do cliente. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 86Q153532 | Psicologia, Entrevista Psicológica, Analista Judiciário Psicologia, TRF 3a, FCCSegundo Marcelo Tavares, a entrevista de triagem tem por objetivo principal ✂️ a) avaliar a demanda do sujeito e fazer um encaminhamento. ✂️ b) fazer o levantamento detalhado da história de desenvolvimento da pessoa, sobretudo na infância. ✂️ c) priorizar aspectos sindrômicos ou psicodinâmicos. ✂️ d) focalizar a avaliação da estrutura ou da história familiar. ✂️ e) comunicar ao sujeito o resultado da avaliação. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 87Q677082 | Psicologia, Analista Judiciário Psicologia, TJ PA, CESPE CEBRASPE, 2020Uma demanda frequente aos psicólogos organizacionais é a pesquisa de clima organizacional, que consiste em um levantamento sobre ✂️ a) os valores e crenças compartilhadas pelos membros da organização. ✂️ b) a avaliação positiva ou negativa do trabalhador a respeito de seu trabalho ✂️ c) o nível de qualidade de vida percebido pelos trabalhadores. ✂️ d) o quanto os indivíduos gostam da organização e querem permanecer nela ✂️ e) as percepções compartilhadas pelos empregados em relação a políticas, práticas, e procedimentos formais da organização. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 88Q149806 | Psicologia, Psicodiagnóstico, Analista Judiciário Psicologia, TRT 1a REGIÃO, FCCEm um psicodiagnóstico, o psicólogo optou por utilizar o teste H-T-P (Casa - Árvore - Pessoa) de John N. Buck. Ele consultou o Manual e Guia de Interpretação desta técnica projetiva de desenho para verificar o tempo sugerido para a aplicação do teste e encontrou que a aplicação do H-T-P requer de ✂️ a) 30 a 90 minutos, dependendo do número de desenhos solicitados pelo examinador e que, no mínimo, podem ser pedidos 3 desenhos e conduzido um inquérito sobre cada desenho. ✂️ b) 20 a 40 minutos, dependendo do ritmo do avaliado e que é preciso aplicar todos os desenhos previstos na série, para não descaracterizar o instrumento de avaliação. ✂️ c) 60 a 120 minutos, incluindo todos os desenhos e que, no mínimo, deve-se realizar o inquérito em 4 dos desenhos da série cromática e acromática. ✂️ d) 25 a 50 minutos, dependendo da idade do avaliado e da escolha do examinador pela fase cromática, acromática ou ambas. ✂️ e) 40 a 80 minutos, dependendo do tamanho do inquérito realizado para todos os desenhos e da idade do avaliado. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 89Q150379 | Gestão de Pessoas, Analista Judiciário Psicologia, TRT 13a Região, FCC O feedback precisa ser tanto quanto possível ✂️ a) imposto ao invés de solicitado. ✂️ b) avaliativo ao invés de descritivo. ✂️ c) específico ao invés de geral. ✂️ d) geral ao invés de dirigido. ✂️ e) indireto ao invés de esclarecido. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 90Q152858 | Psicologia, Psicoterapias, Analista Judiciário Psicologia, TRT 1a REGIÃO, FCCA Psicoterapia Breve se distingue de uma psicoterapia de longa duração não somente por sua brevidade, mas por sua focalização em torno ✂️ a) das necessidades detectadas conjuntamente. ✂️ b) de todas as preocupações atuais do paciente. ✂️ c) dos núcleos de conflito emergentes. ✂️ d) de uma questão específica. ✂️ e) do núcleo traumático. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 91Q151825 | Psicologia, Psicoterapias, Analista Judiciário Psicologia, TRT 3a Região, FCCFrederick S. Perls sugere que, na Gestalt-terapia, o terapeuta é basicamente uma tela de projeção na qual o paciente vê seu próprio potencial ausente, e que a tarefa da terapia é ✂️ a) recuperar o intelecto subvalorizado e subutilizado em nossa sociedade. ✂️ b) identificar processos relacionados à constituição da persona. ✂️ c) dissolver couraças conscientes e inconscientes. ✂️ d) tratar intelectualmente processos que atuam subliminarmente. ✂️ e) a recuperação deste potencial do paciente. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 92Q147786 | Psicologia, Testes Psicológicos, Analista Judiciário Psicologia, TRE AP, FCCA aplicação do Método de Rorschach consta de dois momentos distintos: as fases de ✂️ a) associação e a do inquérito. ✂️ b) investigação e a de relatos sobre estórias. ✂️ c) insight e a de expressão verbal. ✂️ d) conexão e a de insight. ✂️ e) investigação e a de avaliação. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 93Q148430 | Psicologia, Avaliação psicológica, Analista Judiciário Psicologia, TJ AP, FCCQuando se trabalha com a suposição de que o paciente conhece sua vida e está capacitado para fornecer dados sobre a mesma, fala-se em ✂️ a) diagnóstico. ✂️ b) anamnese. ✂️ c) aconselhamento. ✂️ d) escuta seletiva. ✂️ e) informe psicológico. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 94Q150059 | Psicologia, Psicologia Social, Analista Judiciário Psicologia, TRT 13a Região, FCC Silvia Tatiana Maurer Lane, em sua conhecida obra Psicologia Social - o homem em movimento, afirma que a análise ideológica é fundamental para o conhecimento psicossocial pelo fato de ela determinar e ser determinada pelos comportamentos ✂️ a) sociais do indivíduo e pela rede de relações sociais que, por sua vez, constituem o próprio indivíduo. ✂️ b) morais do indivíduo e pela rede de relações sociais que, por sua vez, constituem o próprio enredo. ✂️ c) discursivos do indivíduo e pela rede de relações sociais que, por sua vez, constituem o próprio mundo da linguagem. ✂️ d) diretos do indivíduo e pela rede de relações sociais que, por sua vez, constituem o próprio método. ✂️ e) básicos do indivíduo e pela rede de relações sociais que, por sua vez, constituem o próprio conteúdo interno. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 95Q156102 | Psicologia, Analista Judiciário Psicologia, TRE RR, FCCDe acordo como Manual de Interpretação do Rorschach, para o sistema compreensivo, em crianças não é habitual que apareça o estilo hipercorporador. Quando o encontramos, estamos diante de um traço de ✂️ a) hiperimaturidade. ✂️ b) hipermaturidade. ✂️ c) hipersensibilidade. ✂️ d) hiperansiedade. ✂️ e) hiperatividade. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 96Q150801 | Psicologia, Avaliação de desempenho, Analista Judiciário Psicologia, TRT 1a REGIÃO, FCCA avaliação 360º tem como pressuposto central ✂️ a) que o desenvolvimento das competências técnicas designadas como core pela empresa, só podem ser desenvolvidas por meio da busca de feedback de stakeholders. ✂️ b) que uma pessoa no ambiente de trabalho só pode ter um feedback preciso de sua performance por meio do feedback de pessoas fora do seu ambiente de trabalho. ✂️ c) que o líder nas grandes corporações não consegue observar de maneira precisa o desempenho do seu colaborador, portanto, a única fonte verdadeira de feedback está na busca da percepção de stakeholders. ✂️ d) que o feedback do gestor direto não basta mais para engajar e motivar os colaboradores a colocarem todo o seu potencial em prática para atingir metas arrojadas. ✂️ e) o desenvolvimento da competência das pessoas por meio de retroinformações de seus pares, superiores, liderados e clientes internos ou externos, substituindo a ideia central das metodologias clássicas de avaliação. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 97Q153713 | Administração Geral, Modelos de gestão, Analista Judiciário Psicologia, TSE, CONSULPLANA respeito da qualidade de vida no trabalho, assinale a afirmativa INCORRETA. ✂️ a) O modelo de gestão organizacional deve buscar a compatibilidade entre o bem-estar dos servidores, desempenho funcional e missão institucional. ✂️ b) Promover a autoestima e gerar satisfação no trabalho pode reduzir as doenças do trabalho. ✂️ c) A efetividade organizacional faz reduzir fatores negativos, como o absenteísmo e as aposentadorias precoces. ✂️ d) Na área pública, a valorização do servidor implica melhoria da qualidade do serviço público. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 98Q156093 | Gestão de Pessoas, Analista Judiciário Psicologia, TRT 13a Região, FCC A afirmação: “É necessário estar motivado pela própria vida pessoal para ser capaz de estar motivado pela vida de trabalho.”, de Cecília W. Bergamini (2008), indica que a motivação é ✂️ a) intrínseca ao indivíduo. ✂️ b) extrínseca ao indivíduo. ✂️ c) dependente, exclusivamente, de fatores sociais. ✂️ d) independente, totalmente, de fatores ambientais. ✂️ e) dependente, exclusivamente, do ambiente organizacional. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 99Q150656 | Administração Geral, Comunicação organizacional, Analista Judiciário Psicologia, TSE, CONSULPLANEm relação à comunicação nas organizações, analise. I. Uma comunicação eficaz é um processo horizontal, em que todos os envolvidos mantêm uma ética relacional. II. É possível melhorar a comunicação por meio de treinamento e desenvolvimento de pessoal. III. A comunicação é elemento acessório no processo de busca de qualidade nas organizações. Assinale ✂️ a) se apenas a afirmativa I estiver correta. ✂️ b) se apenas as afirmativas I e II estiverem corretas. ✂️ c) se apenas a afirmativa II estiver correta. ✂️ d) se apenas a afirmativa III estiver correta. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 100Q153364 | Psicologia, Psicanalise, Analista Judiciário Psicologia, TJ PI, FCCUma vez que a psicanálise postula que o comportamento humano é determinado basicamente pelos processos psicológicos inconscientes, o entrevistador busca avaliar a motivação inconsciente, o funcionamento psíquico e a organização da personalidade do entrevistado. A entrevista com este enfoque centra-se na ✂️ a) formulação de perguntas comportamentais que revelem a dinâmica da personalidade do entrevistado, garantindo assim acesso aos conteúdos conscientes e inconscientes, de maneira a se registrar padrões de comportamentos que devem ser eliminados e aqueles que devem ser reforçados durante o tratamento psicoterápico. ✂️ b) queixa do cliente e na perspectiva de como ele pode identificar comportamentos que merecem ser re- significados. ✂️ c) busca dos fatores que geram estresse, principalmente nas relações parentais que ocasionaram traumas na formação da personalidade. ✂️ d) anamnese profunda sobre motivadores, doenças e outros fatores hereditários que podem trazer à tona informações preciosas para a formulação do diagnóstico psicológico. ✂️ e) psicodinâmica e estrutura intrapsíquica ou nas relações objetais e funcionamento interpessoal. Resolver questão 🗨️ Comentários 2 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 🖨️ Baixar PDF← AnteriorPróximo →
81Q151143 | Psicologia, Avaliação psicológica, Analista Judiciário Psicologia, TRT 1a REGIÃO, FCCO psicodiagnóstico clínico acaba com uma entrevista, na qual o profissional explica ao entrevistado as conclusões extraídas e conversa sobre elas. Trata-se da Entrevista de ✂️ a) Devolução. ✂️ b) Solução. ✂️ c) Comunhão. ✂️ d) Avaliação. ✂️ e) Compreensão. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
82Q151566 | Gestão de Pessoas, Feedback, Analista Judiciário Psicologia, TRE CE, FCCO feedback de pesquisa é uma técnica de desenvolvimento organizacional que envolve em um de seus estágios a realização de uma pesquisa sobre ✂️ a) os sentimentos dos funcionários em relação à sua remuneração e as opiniões sobre o mercado de trabalho. ✂️ b) as atitudes e opiniões dos funcionários. ✂️ c) o nível de excelência na gestão de pessoas e opiniões sobre o pacote de benefícios. ✂️ d) a aderência dos funcionários às políticas de segurança no trabalho e opiniões sobre melhorias no pacote de benefícios. ✂️ e) a contribuição da direção da empresa para o cumprimento dos objetivos corporativos e opiniões sobre os processos de trabalho adotados. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
83Q150498 | Psicologia, Psicologia e Saúde, Analista Judiciário Psicologia, TRF 2a, FCCNa obra Psicossomática Hoje, organizada por Julio de Mello Filho, encontra-se que a progressiva e maciça participação do psicólogo na área de saúde, nos hospitais, nos ambulatórios, nos postos de saúde e até nos serviços clínicos particulares, nas mais variadas especialidades e tipos de atendimento, tem estimulado uma crescente preocupação com as questões psicológicas, sendo que duas linhas mestras da questão psicossomática podem ser apontadas: a de que o êxito terapêutico está extremamente vinculado à relação dinâmica médico-paciente e a de que a patologia do homem sempre deve levar em conta a dimensão simbólica pela qual é constituído, o que impõe o conhecimento dos aspectos ✂️ a) motivacionais do paciente. ✂️ b) psicossociais do doente. ✂️ c) pessoais do enfermo. ✂️ d) culturais do indivíduo. ✂️ e) econômicos do consultante. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
84Q148715 | Psicologia, Psicanalise, Analista Judiciário Psicologia, TRT 18a Região, FCCÉ conhecida a importância do insight e da elaboração no tratamento analítico. A elaboração pode ser definida como o processo pelo qual um paciente em análise descobre as conotações de alguma interpretação ou insight. Trata-se de um processo dinâmico que às vezes se produz espontaneamente frente a situações que permitam perceber a verdadeira e inconsciente natureza ✂️ a) dos conflitos internos. ✂️ b) dos esquemas referenciais conscientes. ✂️ c) das pautas conscientes. ✂️ d) da problemática interpessoal. ✂️ e) da problemática transpessoal. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
85Q149471 | Psicologia, Psicologia Cognitiva, Analista Judiciário Psicologia, TJ PI, FCCAlgumas características básicas diferenciam a terapia cognitiva de outras abordagens. Para Judith Beck (1977), a terapia cognitiva é uma abordagem ✂️ a) diretiva, pois é dirigida aos problemas apresentados no aqui e agora, trabalhando pensamentos, sentimentos e comportamentos atuais do cliente e usando os dados da história passada apenas quando contribuem para uma maior e melhor compreensão de suas crenças. ✂️ b) instrutiva, pois o terapeuta ensina ao paciente o modelo comportamental dinâmico, a natureza do(s) seu(s) problema(s), o processo terapêutico e a prevenção de recaída. ✂️ c) versátil, já que o número de sessões necessárias para o tratamento completo varia em função do tipo, da gravidade e da quantidade de emoções e pensamentos disfuncionais. ✂️ d) pouco estruturada, pois a terapia estabelece apenas uma sequência de dez sessões previamente esta- belecidas. ✂️ e) que utiliza tarefas somente dentro das sessões, a serem cobradas nas próximas sessões de terapia, com a finalidade de avaliar o progresso do trabalho terapêutico, segundo a opinião do cliente. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
86Q153532 | Psicologia, Entrevista Psicológica, Analista Judiciário Psicologia, TRF 3a, FCCSegundo Marcelo Tavares, a entrevista de triagem tem por objetivo principal ✂️ a) avaliar a demanda do sujeito e fazer um encaminhamento. ✂️ b) fazer o levantamento detalhado da história de desenvolvimento da pessoa, sobretudo na infância. ✂️ c) priorizar aspectos sindrômicos ou psicodinâmicos. ✂️ d) focalizar a avaliação da estrutura ou da história familiar. ✂️ e) comunicar ao sujeito o resultado da avaliação. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
87Q677082 | Psicologia, Analista Judiciário Psicologia, TJ PA, CESPE CEBRASPE, 2020Uma demanda frequente aos psicólogos organizacionais é a pesquisa de clima organizacional, que consiste em um levantamento sobre ✂️ a) os valores e crenças compartilhadas pelos membros da organização. ✂️ b) a avaliação positiva ou negativa do trabalhador a respeito de seu trabalho ✂️ c) o nível de qualidade de vida percebido pelos trabalhadores. ✂️ d) o quanto os indivíduos gostam da organização e querem permanecer nela ✂️ e) as percepções compartilhadas pelos empregados em relação a políticas, práticas, e procedimentos formais da organização. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
88Q149806 | Psicologia, Psicodiagnóstico, Analista Judiciário Psicologia, TRT 1a REGIÃO, FCCEm um psicodiagnóstico, o psicólogo optou por utilizar o teste H-T-P (Casa - Árvore - Pessoa) de John N. Buck. Ele consultou o Manual e Guia de Interpretação desta técnica projetiva de desenho para verificar o tempo sugerido para a aplicação do teste e encontrou que a aplicação do H-T-P requer de ✂️ a) 30 a 90 minutos, dependendo do número de desenhos solicitados pelo examinador e que, no mínimo, podem ser pedidos 3 desenhos e conduzido um inquérito sobre cada desenho. ✂️ b) 20 a 40 minutos, dependendo do ritmo do avaliado e que é preciso aplicar todos os desenhos previstos na série, para não descaracterizar o instrumento de avaliação. ✂️ c) 60 a 120 minutos, incluindo todos os desenhos e que, no mínimo, deve-se realizar o inquérito em 4 dos desenhos da série cromática e acromática. ✂️ d) 25 a 50 minutos, dependendo da idade do avaliado e da escolha do examinador pela fase cromática, acromática ou ambas. ✂️ e) 40 a 80 minutos, dependendo do tamanho do inquérito realizado para todos os desenhos e da idade do avaliado. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
89Q150379 | Gestão de Pessoas, Analista Judiciário Psicologia, TRT 13a Região, FCC O feedback precisa ser tanto quanto possível ✂️ a) imposto ao invés de solicitado. ✂️ b) avaliativo ao invés de descritivo. ✂️ c) específico ao invés de geral. ✂️ d) geral ao invés de dirigido. ✂️ e) indireto ao invés de esclarecido. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
90Q152858 | Psicologia, Psicoterapias, Analista Judiciário Psicologia, TRT 1a REGIÃO, FCCA Psicoterapia Breve se distingue de uma psicoterapia de longa duração não somente por sua brevidade, mas por sua focalização em torno ✂️ a) das necessidades detectadas conjuntamente. ✂️ b) de todas as preocupações atuais do paciente. ✂️ c) dos núcleos de conflito emergentes. ✂️ d) de uma questão específica. ✂️ e) do núcleo traumático. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
91Q151825 | Psicologia, Psicoterapias, Analista Judiciário Psicologia, TRT 3a Região, FCCFrederick S. Perls sugere que, na Gestalt-terapia, o terapeuta é basicamente uma tela de projeção na qual o paciente vê seu próprio potencial ausente, e que a tarefa da terapia é ✂️ a) recuperar o intelecto subvalorizado e subutilizado em nossa sociedade. ✂️ b) identificar processos relacionados à constituição da persona. ✂️ c) dissolver couraças conscientes e inconscientes. ✂️ d) tratar intelectualmente processos que atuam subliminarmente. ✂️ e) a recuperação deste potencial do paciente. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
92Q147786 | Psicologia, Testes Psicológicos, Analista Judiciário Psicologia, TRE AP, FCCA aplicação do Método de Rorschach consta de dois momentos distintos: as fases de ✂️ a) associação e a do inquérito. ✂️ b) investigação e a de relatos sobre estórias. ✂️ c) insight e a de expressão verbal. ✂️ d) conexão e a de insight. ✂️ e) investigação e a de avaliação. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
93Q148430 | Psicologia, Avaliação psicológica, Analista Judiciário Psicologia, TJ AP, FCCQuando se trabalha com a suposição de que o paciente conhece sua vida e está capacitado para fornecer dados sobre a mesma, fala-se em ✂️ a) diagnóstico. ✂️ b) anamnese. ✂️ c) aconselhamento. ✂️ d) escuta seletiva. ✂️ e) informe psicológico. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
94Q150059 | Psicologia, Psicologia Social, Analista Judiciário Psicologia, TRT 13a Região, FCC Silvia Tatiana Maurer Lane, em sua conhecida obra Psicologia Social - o homem em movimento, afirma que a análise ideológica é fundamental para o conhecimento psicossocial pelo fato de ela determinar e ser determinada pelos comportamentos ✂️ a) sociais do indivíduo e pela rede de relações sociais que, por sua vez, constituem o próprio indivíduo. ✂️ b) morais do indivíduo e pela rede de relações sociais que, por sua vez, constituem o próprio enredo. ✂️ c) discursivos do indivíduo e pela rede de relações sociais que, por sua vez, constituem o próprio mundo da linguagem. ✂️ d) diretos do indivíduo e pela rede de relações sociais que, por sua vez, constituem o próprio método. ✂️ e) básicos do indivíduo e pela rede de relações sociais que, por sua vez, constituem o próprio conteúdo interno. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
95Q156102 | Psicologia, Analista Judiciário Psicologia, TRE RR, FCCDe acordo como Manual de Interpretação do Rorschach, para o sistema compreensivo, em crianças não é habitual que apareça o estilo hipercorporador. Quando o encontramos, estamos diante de um traço de ✂️ a) hiperimaturidade. ✂️ b) hipermaturidade. ✂️ c) hipersensibilidade. ✂️ d) hiperansiedade. ✂️ e) hiperatividade. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
96Q150801 | Psicologia, Avaliação de desempenho, Analista Judiciário Psicologia, TRT 1a REGIÃO, FCCA avaliação 360º tem como pressuposto central ✂️ a) que o desenvolvimento das competências técnicas designadas como core pela empresa, só podem ser desenvolvidas por meio da busca de feedback de stakeholders. ✂️ b) que uma pessoa no ambiente de trabalho só pode ter um feedback preciso de sua performance por meio do feedback de pessoas fora do seu ambiente de trabalho. ✂️ c) que o líder nas grandes corporações não consegue observar de maneira precisa o desempenho do seu colaborador, portanto, a única fonte verdadeira de feedback está na busca da percepção de stakeholders. ✂️ d) que o feedback do gestor direto não basta mais para engajar e motivar os colaboradores a colocarem todo o seu potencial em prática para atingir metas arrojadas. ✂️ e) o desenvolvimento da competência das pessoas por meio de retroinformações de seus pares, superiores, liderados e clientes internos ou externos, substituindo a ideia central das metodologias clássicas de avaliação. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
97Q153713 | Administração Geral, Modelos de gestão, Analista Judiciário Psicologia, TSE, CONSULPLANA respeito da qualidade de vida no trabalho, assinale a afirmativa INCORRETA. ✂️ a) O modelo de gestão organizacional deve buscar a compatibilidade entre o bem-estar dos servidores, desempenho funcional e missão institucional. ✂️ b) Promover a autoestima e gerar satisfação no trabalho pode reduzir as doenças do trabalho. ✂️ c) A efetividade organizacional faz reduzir fatores negativos, como o absenteísmo e as aposentadorias precoces. ✂️ d) Na área pública, a valorização do servidor implica melhoria da qualidade do serviço público. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
98Q156093 | Gestão de Pessoas, Analista Judiciário Psicologia, TRT 13a Região, FCC A afirmação: “É necessário estar motivado pela própria vida pessoal para ser capaz de estar motivado pela vida de trabalho.”, de Cecília W. Bergamini (2008), indica que a motivação é ✂️ a) intrínseca ao indivíduo. ✂️ b) extrínseca ao indivíduo. ✂️ c) dependente, exclusivamente, de fatores sociais. ✂️ d) independente, totalmente, de fatores ambientais. ✂️ e) dependente, exclusivamente, do ambiente organizacional. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
99Q150656 | Administração Geral, Comunicação organizacional, Analista Judiciário Psicologia, TSE, CONSULPLANEm relação à comunicação nas organizações, analise. I. Uma comunicação eficaz é um processo horizontal, em que todos os envolvidos mantêm uma ética relacional. II. É possível melhorar a comunicação por meio de treinamento e desenvolvimento de pessoal. III. A comunicação é elemento acessório no processo de busca de qualidade nas organizações. Assinale ✂️ a) se apenas a afirmativa I estiver correta. ✂️ b) se apenas as afirmativas I e II estiverem corretas. ✂️ c) se apenas a afirmativa II estiver correta. ✂️ d) se apenas a afirmativa III estiver correta. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
100Q153364 | Psicologia, Psicanalise, Analista Judiciário Psicologia, TJ PI, FCCUma vez que a psicanálise postula que o comportamento humano é determinado basicamente pelos processos psicológicos inconscientes, o entrevistador busca avaliar a motivação inconsciente, o funcionamento psíquico e a organização da personalidade do entrevistado. A entrevista com este enfoque centra-se na ✂️ a) formulação de perguntas comportamentais que revelem a dinâmica da personalidade do entrevistado, garantindo assim acesso aos conteúdos conscientes e inconscientes, de maneira a se registrar padrões de comportamentos que devem ser eliminados e aqueles que devem ser reforçados durante o tratamento psicoterápico. ✂️ b) queixa do cliente e na perspectiva de como ele pode identificar comportamentos que merecem ser re- significados. ✂️ c) busca dos fatores que geram estresse, principalmente nas relações parentais que ocasionaram traumas na formação da personalidade. ✂️ d) anamnese profunda sobre motivadores, doenças e outros fatores hereditários que podem trazer à tona informações preciosas para a formulação do diagnóstico psicológico. ✂️ e) psicodinâmica e estrutura intrapsíquica ou nas relações objetais e funcionamento interpessoal. Resolver questão 🗨️ Comentários 2 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro